Lediga jobb som Processansvarig, ITIL i Luleå

Skapa innovation och utveckling med VIPAS AB "Är du redo för nästa utmaning inom IT-konsultbranschen? På VIPAS AB arbetar du med ledande tekniklösningar och får möjlighet att växa i spännande projekt."
"Forma framtiden tillsammans med oss"
"På VIPAS AB tror vi på teknik som driver affärer framåt. Vi levererar skräddarsydda IT-lösningar med moderna verktyg som Java och Python, och vårt team med djup kompetens inom mjukvaruutveckling och DevOps ser till att varje projekt blir både effektivt och hållbart."
"VIPAS AB söker dig som vill ta dig an utmanande projekt och växa i din roll. Vi erbjuder konkurrenskraftiga villkor, variation i arbetsuppgifter och möjlighet att arbeta i olika branscher. Som medlem i vårt team bidrar du till innovativa lösningar och får utvecklas i en miljö som värderar kreativitet, kvalitet och samarbete."

Om Rollen: - 
Vi söker en engagerad och analytisk testingenjör till vårt globala tekniska företag som utvecklar produkter som används världen över. På vår nordliga R&D- och produktionsanläggning arbetar ett dedikerat team med att förbättra och vidareutveckla en etablerad produktportfölj. Hos oss kombineras innovation med kvalitet, och du blir en del av ett företag som prisats för sitt arbete med lean och ständiga förbättringar.
Som testingenjör säkerställer du att produkterna uppfyller högt ställda krav samt motsvarar användarnas behov och regulatoriska krav.
Nyckelansvar:-
Planering och uppföljning av valideringar och tester med fokus på datadrivna beslut.
Ansvar för testlabbet och dess utrustning.
Självständigt utföra tester såsom lastprovning, kraftmätningar, livstidstester samt utvärdering av elektronik och mjukvara.
Dokumentera testresultat och bidra till förbättringsarbete i produktutvecklingsprojekt.


Kvalifikationer:-
Teknisk ingenjörsutbildning (ex. maskin, elektronik eller liknande).
Några års erfarenhet från industrin, gärna i projektform.
Erfarenhet av förbättringsarbete och strukturerat arbetssätt.
Självgående, analytisk och praktiskt lagd.
God kommunikativ förmåga och vana att arbeta i internationella miljöer.


Meriterande:-
Erfarenhet av test och validering inom process- eller produktionsnära miljöer.
Kunskap inom kvalitetssäkring, testautomation eller livslängdstester.
Förståelse för elektronik och mjukvarutester.
Intresse för lean, ständiga förbättringar och datadrivna beslut.


Övrig information
Placering: hos kund, minst 3–4 dagar per vecka.
Omfattning: 100%, löpande urval.
Kompetenser: Process and Production Engineering, Quality Assurance, Test and Validation, Test Engineering.

Varför Vipas?
VIPAS AB är en ledande aktör inom IT-konsulttjänster och erbjuder specialistkompetens inom Java och Python, DevOps, molntjänster, Android, inbyggda system, projektledning och mjukvaruutveckling. Vi arbetar nära våra kunder för att leverera skalbara och effektiva lösningar.
Är du intresserad av att höra mer om hur vi kan stötta era IT-projekt?"

Tillgänglighet för tjänsten
"Endast kandidater med svenskt medborgarskap eller giltigt arbetstillstånd kan beaktas för tjänsten."
Vi vill höra från dig "Tveka inte – skicka din ansökan till [email protected] och upptäck möjligheterna hos VIPAS AB."
"Din ansökan till VIPAS AB"
"Vi vill höra från dig! Skicka in CV och personligt brev och ta chansen att arbeta med spännande IT-projekt. Rekryteringen sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum." Visa mindre

IT/MT-avdelningen har ett samlat ansvar för Region Norrbottens IT och Medicinsk Teknik (MT). I ett nära samarbete med kollegor i Regionen medverkar vi till att våra interna verksamheter har stöd genom säkra IT- och MT-lösningar. I vårt uppdrag ingår även att se till att regionen kan möta medborgarnas förväntningar på digitala lösningar inom hälso- och sjukvård.



Vi söker

Är du en person som brinner för att driva förändringsarbeten? Vill du bli en del av en spännande verksamhet som är i ständig utveckling? Då har vi rollen för dig på Region Norrbotten när vi nu söker en Change & Problem manager/uppdragsledare!


För rollen ser vi att du har följande kvalifikationer:

- Relevant universitet- eller högskoleexamen alternativt motsvarande utbildning- eller kunskap som arbetsgivaren bedömer likvärdigt

- God teknisk kompentens samt vana av att arbeta digitalt

- Arbetat enligt ITIL

- Goda språkliga kunskaper i svenska och engelska i både i tal och skrif 

- B-körkort


Det är meriterande om du har:

- Har erfarenhet av att arbeta som Change Manager eller Problem Manager alternativt liknande roll inom ITIL-ramverket

- Fördjupade certifieringar inom ITIL

- Erfarenhet av verksamhets- och eller processutveckling

- Erfarenhet av uppdrags-/projektledning

- Kunskaper om pm3


Som person är du strukturerad, kvalitetsmedveten, självgående och du har god förmåga att samarbeta. Du har även goda ledaregenskaper med förmåga att stötta teamet samt säkerställa dokumentation. Vi uppmanar till kreativitet och nytänkande på Region Norrbotten där du tillsammans med andra har möjlighet att påverka ditt arbete. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper



Det här får du arbeta med

Enheten VAS/TVO ansvarar för test, kravställning samt utveckling av Regionens nuvarande huvudjournalsystem VAS. Vi kommer nu att ta över ansvaret för Change-processen och den tillhörande rollen Change Manager. I samband med övergång till det nya vårdinformationssystemet Cosmic ska även Problem-processen införas i Regionen. I rollen som Change- och Problem Manager kommer du att tillsammans med en kollega leda och utveckla arbetet med processerna. Du kommer även få möjlighet att stötta och utbilda andra i att arbeta processorienterat.


Vidare kommer du att få arbeta med uppdragsledning av olika slag exempelvis uppdrag kopplade till införande/avveckling av journalsystem.


Vi främjar en god arbetsmiljö, varierande arbetsuppgifter och kompetensutveckling. För oss är det viktigt att medarbetarna känner sig involverade i organisationen och kan påverka sina arbetsuppgifter.



Det här erbjuder vi dig

- En spännande arbetsplats med många specialistområden som leder till bred kunskap och utmanande utveckling

- Möjlighet att tillsammans med andra påverka och forma ditt arbete samt ta egna initiativ och förverkliga idéer

- Flextid

- Möjlighet till distansarbete utifrån vad verksamheten tillåter

- Vi tillämpar tillitsbaserat ledarskap på Region Norrbotten

- Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård

- Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag

- Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/


Information om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Luleå. Arbetstiden är förlagd på dagtid, måndag - fredag. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.


Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.



Välkommen med din ansökan! Visa mindre

En spännande vardag – för en fossilfri framtid. Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens elnät.
Automationsområdet växer snabbt och Vattenfall Eldistribution installerar allt mer automation i elnätet. Förutom reinvesteringsbehov av föråldrad utrustning finns det starka drivkrafter genom ökade krav på färre och kortare elavbrott och möjliggörare för ytterligare digitalisering. Gruppen OT & Automation ansvarar för drift och förvaltning av automationsutrustning, såsom RTU:er och styrskåp, i hela dess livscykel och jobbar aktivt som teknisk kravställare i anläggningsinvesteringsprojekten.
Som Systemspecialist i gruppen OT & Automation kommer du främst att arbeta med automation & kommunikationslösningar i Vattenfall Eldistributions lokalnät men även på regionnätsnivå. Du kommer att samverka med våra investeringsprojekt för att styra utformningen av kommunikations- och fjärrkontrollösningar (automation) vid nybyggnation av transformatorstationer i Sverige. Du kommer också att delta i arbetet med förvaltning av automationsutrustning i vårt elnät.
Exempel på arbetsuppgifter:
Delta och representera gruppen i investeringsprojekt vid nybyggnation av nätstationer och styrskåp, genom att agera kravställare för kommunikations- och fjärrkontrollösning
Förvaltningsarbete och livscykelhantering för automationsutrustning
Som teknisk specialist inom området har man även stödjande roll för felavhjälpning av automationsutrustning
Kravställning och granskning av tekniska lösningar vid upphandlingar mot leverantörer
Samarbeta med utvecklingsavdelningar såväl internt som externt för att utveckla nya tekniska lösningar
Vidareutveckla vår förvaltningsprocess och samverka med andra avdelningar.



Vi söker dig som
Har eftergymnasial utbildning, gärna på högskoleingenjörsnivå med inriktning mot automation, elkraft, el/tele, datakommunikation och nätverk. T ex Elkraftsingenjör, Automationsingenjör, Datateknik eller motsvarande kunskap genom tidigare erfarenhet
Behärskar svenska och engelska obehindrat både i tal och skrift
Har B-körkort.

Det är meriterande om du
Har kunskap och erfarenhet från arbete med fjärrkontrollterminaler (RTU:er), styrskåp, switchar och grundläggande kunskaper om nätverk samt tillhörande förvaltningsarbete
Grundläggande kunskaper i ellära, elkraftssystem, processautomation, IEC 61850, IP-baserade kommunikationslösningar eller projektledning.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och välkomnar både nyutexaminerade studenter och mer seniora kandidater. Som person tror vi att du har stor nyfikenhet för tekniska lösningar inom elnät och automation, är serviceinriktad och att du trivs med att ha en roll för olika teknikfrågor inom området. Då kontaktnätet i rollen är brett, både internt och externt, krävs en god samarbetsförmåga och struktur. Vidare tror vi att du är prestigelös och ansvarstagande i ditt egna arbete.
Vi erbjuder
Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle så erbjuder vi en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling. Vi uppmuntrar dig som vill komma vidare och utforska nya områden inom företaget. Med vår karriär- och utvecklingsmodell vill vi skapa tydlighet i vilka möjligheter du har att utvecklas i den inriktning du vill. Det är viktigt att hela livet fungerar och därför är vi måna om att våra medarbetare upplever en god balans mellan arbete och fritid. Vi är övertygade om att mångfald och inkludering leder till nytänkande, förbättrade affärsresultat och ökat engagemang.
Vi strävar efter att representera mångfalden bland våra kunder och samhället vi verkar i och uppmuntrar därmed kvinnliga sökanden till denna tjänst.
Övrig information
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Christian Falck 072 553 07 61. Fackliga representanter för denna tjänst är Anne-Marie Sjöbohm Akademikerna, Christian Ericsson Ledarna, Ulf Tengman SEKO, Asim Nokic Unionen. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.
Placeringsort: Luleå, Solna, Trollhättan, Västerås, Linköping eller Uppsala.
Resor i tjänsten förekommer, främst baserade runt placeringsort.
Vi ser fram emot din ansökan!
Anta din nästa utmaning hos oss och ansök senast 15 oktober 2023. Har du några frågor om din ansökan, kontakta rekryterare Hanna Korsby, [email protected] eller 070-2495138.


Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vattenfall Eldistribution AB är ett av Sveriges största elnätsföretag och levererar el till ungefär 850 000 privat- och företagskunder. Läs mer på vattenfalleldistribution.se. Visa mindre

En spännande vardag – för en fossilfri framtid. Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens elnät.
Vattenfall Eldistribution AB är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vattenfall Eldistribution AB är ett av Sveriges största elnätsföretag och levererar el till 900 000 privat- och företagskunder. Läs mer om oss på: www.vattenfalleldistribution.se
Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle så erbjuder vi en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling. Vi uppmuntrar dig som vill komma vidare och utforska nya områden inom företaget. Med vår karriär- och utvecklingsmodell vill vi skapa tydlighet i vilka möjligheter du har att utvecklas i den inriktning du vill. Det är viktigt att hela livet fungerar och därför är vi måna om att våra medarbetare upplever en god balans mellan arbete och fritid. Vi är övertygade om att mångfald och inkludering leder till nytänkande, förbättrade affärsresultat och ökat engagemang och vi strävar efter att representera mångfalden bland våra kunder och samhället vi verkar i.


Vill du vara med och leda utveckling och digitalisering för Vattenfall Eldistributions resa framåt? Nu söker vi en Hub Manager för vår Flexhubb.
Enheten Process och IT har som uppgift att leda & driva transformation och effektiv digitalisering av verksamheten. I denna enhet ingår avdelningen Development Hub som har till uppgift att förvalta och vidareutveckla de digitala hubbarna. Idag finns det fyra stycken hubbar som stödjer vår digitaliseringsresa och levererar IT-tjänster till våra kunder och intressenter. Denna tjänst avser en ny hubb som skall etableras för flexibilitetstjänster som vi kallar Flexhubben.
Flexibilitet går ut på att ändra intags- eller uttagsmönster i elsystemet för att möta olika behov hos aktörer som elnätsföretag, elhandelsföretag, aggregatorer, Svenska kraftnät, industrier och hushåll. Det kan ske på marknader där aktörer deltar och både säljer och köper tjänster. Det kan handla om en kund som vill anpassa sig efter rådande elpriser, tjäna pengar på balansmarknaden, eller kanske vill anpassa sin elbilsladdning till ett tidsschema.
Du kommer att etablera och leda hubben samt ha en central roll i det förändringsarbete som hubbens ansvar medför. Du kommer ha möjlighet att genom tydligt samarbete, kreativitet och resultatfokusering påverka hur Vattenfall Eldistribution utvecklar användandet av sin information för att möta nuvarande och framtida utmaningar.
Dina främsta arbetsuppgifter:
Ha det övergripande ansvaret för den hubben där flexibilitetstjänster koordineras och utvecklas
Leda och utveckla hubbens förmåga att utveckla och förvalta mjukvara (sk devops) genom en kombination av teknik, kompetens (människor) och process (way-of-working)
Styra hubben i samspel med produktägaren för att utveckla de tjänster som hubben levererar
Ansvara för leverans inklusive resursallokering och skalning utifrån verksamhetsbehov
Tillsammans med övriga hub managers säkerställa effektiva och koordinerade processer för hubbverksamheten.



Vi söker dig som har:
Relevant akademisk examen
Förmåga och intresse av att etablera ett nära samarbete med både interna och externa parter
Förmåga att hantera osäkerhet och en vardag i ständig förändring
Kompetens och erfarenhet av förvaltning och/eller utveckling av komplexa systemlösningar med både interna och externa parter
God förståelse för arkitektur, IT/informationssäkerhet
Stort intresse för verksamhet och hur nytta realiseras med hjälp av IT
Det är meriterande om du har intresse och förståelse av Elmarknaden och hur den utvecklas.

Som person drivs du av att utveckla, leda och koordinera både människor och arbetssätt samt har förmågan att inspirera andra till att växa och känna engagemang. Du arbetar strukturerat och gillar att ta beslut och agera på dessa. Slutligen har du en god kommunikativ förmåga och uppskattar arbeta proaktivt i en föränderlig verksamhet med fokus på matcha interna och externa behov.
För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Jonas Ahldén, 070-589 85 24
För information om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Hanna Korsby. 070-249 51 38
Fackliga representanter för denna tjänst är Christian Ericsson, Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm, Akademikerna, Asim Nokic, Unionen, Ulf Tengman, SEKO. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.
Placeringsort: Solna, Trollhättan eller Luleå
Vi ser fram emot din ansökan senast 30 april 2023! Visa mindre

Vill du arbeta med de senaste tekniska innovationerna och samtidigt göra en insats för samhället? Vill du arbeta med trevliga och kompetenta kollegor på en ambitiös och framåtsträvande arbetsplats? Vill du varva coachning med mentorskap, rådgivning och utbildning? I så fall kan rollen som agil coach hos oss på Pensionsmyndigheten vara rätt nästa steg för dig!

I vår ambition att leverera ännu större nytta till medborgare och handläggare pågår nu ett förändringsarbete inom hela Pensionsmyndigheten. Agila arbets- och förhållningssätt är ett naturligt val i förändringsarbetet och här kan du som agil coach bidra med din erfarenhet och kompetens. Vi söker dig som vill bli en del av vår förändringsresa.

IT -avdelningen på Pensionsmyndigheten har cirka 450 medarbetare fördelade på fyra enheter som samarbetar gränsöverskridande med myndighetens övriga avdelningar och stabsfunktioner. Varje dag utvecklar och arbetar vi med innovativa tekniska lösningar för våra miljontals kunder runt om i landet. Här får du arbeta med de senaste tekniska innovationerna och samtidigt göra en insats för samhället.

Vår tekniska plattform ligger i framkant och att vi älskar att prova nya innovationer ? visionen är satt: Bästa IT för Sverige!

Som agil coach på Pensionsmyndigheten ser vi gärna att du har ett genuint intresse för agila arbetssätt och erfarenhet av att ha gjort en agil transformation, dvs. ett agilt införande på organisationsnivå. I vår ambition att skala upp vårt agila arbetssätt inom organisationen hämtar vi inspiration från SAFe men gör självklart anpassningar till våra förutsättningar. För närvarande har Pensionsmyndigheten fem agila releasetåg igång, ett som startades upp i början av 2020, tre som startades våren 2021 och ett som startades i november 2021.

Vidare är du ett stöd för såväl vår ledning som våra team och deras omgivande organisation. Våra team är tvärfunktionella med kompetenser från flera olika avdelningar inom myndigheten. Som agil coach varvar du regelrätt coachning med mentorskap, rådgivning och utbildning, allt efter situation och behov hos de du vägleder. Du kommer att få hålla workshops för såväl team som andra grupperingar i organisationen.

Organisatoriskt tillhör du gruppen IT- Metod och process och arbetar tillsammans med myndighetens övriga agila coacher.

Utbildning och erfarenhet:
För att lyckas i rollen ser vi att du har minst 5 års erfarenhet av att arbeta med olika systemutvecklingsmetoder, både agila och traditionella. Du har också erfarenhet av det agila skalningsramverket SAFe samt av agilt införande på organisationsnivå. Du behöver inte ha jobbat i rollen agil coach tidigare men vi ser gärna att du har haft en agil roll i en organisation som arbetar enligt SAFe, t.ex. som RTE. Som agil coach bidrar du med ditt kunnande och din erfarenhet till organisationens utveckling, framför allt genom att visa, berätta och uppmuntra till experiment inom agila området. Vidare har du god vana att driva internt förbättringsarbete och av att facilitera workshops. All dokumentation sker på svenska varför det är viktigt att du behärskar svenska i både tal och skrift.

Det är meriterande om du har arbetat som systemutvecklare med agila metoder under några år och vi ser gärna att du har en relevant akademisk utbildning eller motsvarande. Det är ett plus om du har kompetens inom kravarbete och/eller produktägarskap.


Egenskaper:
För att passa i rollen bör du vara stabil i din agila övertygelse och ha förmåga att inspirera och förmedla fördelarna med en agil värdegrund och arbetssätt. Du har också god kommunikativ förmåga och är pragmatiskt lagd. Det är viktigt att du kan visualisera och förklara på ett enkelt och lättbegripligt sätt. Du behöver vara beredd att prova dig fram och ha förmåga att känna av situation och anpassa ditt stöd därefter. Det är viktigt att du är strukturerad och målinriktad och uppskattar samarbete med många olika personlighetstyper.

På Pensionsmyndigheten har vi stort fokus på vår kultur och hur vi tillsammans påverkar vår arbetsplats. Du bör därför ha ett intresse och vilja att vara med på denna kulturresa. Vår kultur kan sammanfattas med tre ord: effektiva, kunniga och hjälpsamma.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för rollen.


Övrigt:
Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan anställning.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, vi tillämpar provanställning om 6 månader. Placeringsort är Stockholm eller Luleå. I Stockholm finns vårt kontor nära Hornstulls tunnelbana på Södermalm och i Luleå i närheten av Coop Arena.

I urvalet använder vi oss av både intervjuer och arbetsprov. Arbetspsykologiska tester kan också komma att vara aktuellt i urvalsprocessen.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.


För mer information:
Om du har frågor rörande tjänsten är du varmt välkommen att kontakta:
Maria Jönsson, gruppchef, tel. 010-454 24 60 eller e-post, [email protected].

Fackliga representanter:
Liv Berntsson, Saco, tel. 010-454 34 19
Helena Blomkvist, ST, tel. 010-454 28 53

Under julledigheten har vi tyvärr begränsade möjligheter att svara på frågor, men skicka gärna in din ansökan till oss ändå. Har du frågor som vi inte hunnit besvara, så återkommer vi gärna i efter nyårshelgen. Intervjuer sker löpande.

Vi har i denna rekrytering tagit ställning till vilka annonseringskanaler som ska användas. Därför undanber vi oss alla samtal från säljare.

Nyfiken att läsa mer om IT på Pensionsmyndigheten?
Kika då in på vår sida, https://www.pensionsmyndigheten.se/itjobb. Visa mindre

Till Centrum för distansöverbryggande teknik (CDT) vid Luleå tekniska universitet (LTU) söker vi nu en projektledare som förstärker vår projektledningskapacitet inom sakernas internet (Internet of Things), datacenter och kommunikationsnätverk. CDT fokuserar på forskning, utveckling och innovation inom informations- och kommunikationsteknik (IKT) i samarbete med näringsliv, akademi och samhälle i lokala, regionala, nationella och internationella projekt och program. Mera information om CDT finns på www.ltu.se/cdt.

Vårt erbjudande
Vid CDT kommer du att arbeta i ett drivet team av projektledare med uppgiften att planera och leda nationella och internationella samarbeten. Vi erbjuder ett spännande och stimulerande jobb med målsättning är att utveckla ny kunskap och nya innovationer baserad på avancerad informations- och kommunikationsteknik (IKT). 

Din profil
Vi tror du är initiativrik och har intresse att samverka med universitets IKT-relaterade forskningsområden samt bidra till CDT:s kontaktnät med internationella, nationella och regionala aktörer. Du har högskoleexamen, där examen på forskarnivå (licentiat/doktors-examen) är meriterande, men inget absolut krav. Du har arbetslivserfarenhet från akademi, industri eller offentlig sektor med projektverksamhet som en viktig del. Erfarenhet från arbete hos forskningsfinansiärer är meriterande, men inget absolut krav.

Som person trivs du med att


• Utveckla samverkan mellan forskare, företag och myndigheter
• Utforma och leda projekt inom forskning, utveckling och innovation
• Ansöka om projektmedel från svenska och internationella FoU-finansiärer (t.ex. EU:s ramprogram, Vinnova, Energimyndigheten och EU:s strukturfonder)
• Uppträda i större publika nationella och internationella sammanhang som företrädare av CDT:s verksamhet

Varaktighet/Arbetstid
Tjänstens omfattning är 1 år och 50% omfattning med möjlighet till förlängning och utökad omfattning. Tjänsten är placerad i Luleå.

Kontaktperson
Biträdande professor Karl Andersson, verksamhetsledare CDT, tel: 0708-195484, e-post: [email protected].

Fackliga företrädare: SACO-S Christer Gardelli, 0920-49 1809 [email protected] OFR-S Lars Frisk, 0920-49 1792 [email protected]

Luleå tekniska universitet arbetar aktivt med jämställdhet och mångfald som bidrar till en kreativ studie- och arbetsmiljö. Universitetets värdegrunder bygger på respekt, öppenhet, samarbete, tillit och ansvar.

Ansökan
Vi ser helst att du söker befattningen via länken nedan där du bifogar ett personligt brev, CV samt minst två referenser. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Ansökan samt examensbevis måste vara skrivna på svenska eller engelska.

Sista ansökningsdag: 24 juni 2019

Referensnummer: LTU-2112-2019 Visa mindre

Vill du vara med och leda Max Burgers IT-projekt och samtidigt få möjlighet att arbeta i en internationell miljö?
Max Burgers fortsätter att expandera och söker en projektledare till IT-enheten i Luleå.

Som projektledare för vår verksamhet erbjuds du möjlighet att bidra till Max fortsatta utveckling.
Du kommer att agera i en dynamisk och expansiv miljö på den tillväxtresa som pågår både i Sverige och internationellt. I rollen som projektledare inom IT-enheten leder du och har en nära dialog med koncernens olika verksamheter för att tidigt i utvecklingsskedet fånga behov av utveckling och förändring. Du kommer att få driva flera projekt samtidigt av varierande storlek.
I din överbryggande roll:
· stöttar du verksamheten i deras kravställningar.
· hjälper du dem att omsätta våra behov till IT-leveranser.
· ser du till att leveranser följer IT:s definierade teknik och leveransprocess.
I rollen ingår att:
· säkerställa att verksamheten får en högkvalitativ leverans i de projekt som IT levererar.
· ansvara för respektive projekts ekonomi, tidplan, aktiviteter, kvalité och leverans.
· aktivt medverka till att ytterligare utveckla IT-enhetens projektmodeller, processer och ständiga förbättrings- och utvecklingsarbete.
· rapportera löpande till IT-enhetens projektkontor, projektens styrgrupper och CIO.


Då merparten av koncernens IT-leverans sker tillsammans med våra nationella och internationella partners stortrivs du med att samarbeta, kommunicera och leda projekt.
För att kunna bidra till utveckling och förbättring på allra bästa sätt är du såklart intresserad av och följer med i vad som händer inom ditt ansvarsområde både i koncernen och i omvärlden. Du får också ett eget ansvar för att skapa dig en övergripande och bred förståelse när det gäller koncernens verksamhetsflöden.


Vi söker dig som inspireras och delar vår vilja att nå goda resultat!
Du har både gedigen utbildning och erfarenhet inom IT-teknik och bred förståelse inom IT-infrastruktur, arkitektur, kommunikation m.m. som du sedan har kompletterat med en gedigen erfarenhet av projektledning med IT som katalysator. Du är också van att driva förändringsarbete och ta fram underlag för utvecklingsplaner, strategier, budget, kostnadskalkyler, investeringar mm.
Som person är du driftig, prestigelös och analytisk med goda ledaregenskaper samt ett ekonomiskt sinne. Tack vare din goda kommunikationsförmåga och struktur bygger du upp ett stort förtroende hos andra. Detta i kombination med ett processorienterat och pragmatiskt synsätt ger dig de perfekta nycklarna för att lyckas som projektledare inom IT-enheten. Då vi är inne i en internationell expansion är det viktigt att du behärskar både svenska och engelska obehindrat.


Vi erbjuder en roll i ett av Sveriges mest framgångsrika snabbmatsföretag med kraftig tillväxt i Sverige och utomlands. Du blir en del i ett innovativt ägarlett företag som driver branschutvecklingen framåt. Dessutom får du kompetenta och härliga kollegor på Max IT-enhet.
Max utgångspunkt är alla människors lika värde. För oss innebär det lika möjligheter, rättigheter och skyldigheter oavsett vem du är. Det är dina intressen, ambitioner och resultat som avgör hur långt du avancerar hos oss.

Max Burgers AB är Sveriges äldsta hamburgerkedja och etablerades redan 1968. Max som drivs av familjen Bergfors har en omsättning på närmare fyra miljarder kronor och är med sina cirka 6000 anställda Sveriges näst största burgarkedja. Max befinner sig för närvarande i sin största expansionsfas någonsin. I Sverige finns över hundra restauranger från Haparanda i norr till Ystad i söder. Max finns även i Norge, Danmark, Polen och Egypten. Smak, kvalitet och renlighet är värden vi aldrig tummar på. Vi lägger också mycket stor vikt och fokus på hälsa, miljö och socialt ansvar. Läs gärna mer på www.max.se. Visa mindre