Lediga jobb som Driftchef, data i Luleå

Vill du leda en högkompetent grupp som är en grundpelare i vår infrastruktur- och plattformsleverans? Vi söker en trygg och engagerad ledare som brinner för moderna arbetssätt, kontinuerlig leverans och att skapa förutsättningar för hållbar och effektiv utveckling.
På it-avdelningen är vi ca 350 medarbetare och vårt samhällsviktiga uppdrag gör att vi behöver bli fler. Som en del av vår IT-avdelning kommer du att jobba i en utvecklande miljö, med fokus på medarbetares engagemang och nya idéer. Vi lägger samtidigt mycket energi på att skapa en inkluderande kultur med fokus på jämställdhet och hållbara medarbetare. Vi tror att olika perspektiv och erfarenheter gör oss bättre! 
Om jobbet 
Pensionsmyndigheten söker en gruppchef till enheten Plattform och Infrastruktur inom IT-avdelningen. Enheten ansvarar för myndighetens tekniska plattformar, infrastruktur, driftprocesser samt utvecklingen av våra arbetssätt inom automatisering och DevOps. 
I den här rollen leder du en grupp med två specialistteam inom vår
plattformsleverans. Ett av teamen består av våra DBA:er, för alla olika
databaser som vi hanterar. Det andra teamet är våra integrationsspecialister,
som ansvarar för myndighetens integrationsplattform där både interna och
externa integrationer flödar.
Gruppen är en central del av vår agila plattformsleverans. Som chef ansvarar
du för den strategiska inriktningen, kompetensförsörjningen och för att skapa
goda organisatoriska förutsättningar. Detta sker i tätt samarbete med
myndighetens agila ledare.
Typiska arbetsuppgifter inkluderar mål- och utvecklingssamtal, lönesättning, rekrytering, budget- och arbetsmiljöansvar. Aktivt deltagande i enhetens ledningsgrupp, där i dagsläget sju gruppchefer ingår tillsammans med enhetschefen. Enheten och gruppen har idag personal i både Stockholm och Luleå, och resor kan förekomma. 
Din profil 
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för rollen. Du är en trygg ledare som trivs i en miljö med högt tempo, kontinuerlig leverans och nära samarbete med produkt- och utvecklingsteam. Du leder genom andra och skapar engagemang, delaktighet och tydlighet även i komplexa förändringsinitiativ.  
Vi söker dig som har: 
Har en relevant akademisk examen eller likvärdig kompetens
Har minst tre års erfarenhet som första linjens chef
Har god förståelse för teknisk infrastruktur eller plattformsutveckling
Har flerårig erfarenhet av ledarroller i en agil miljö, gärna enligt SAFe 
Har erfarenhet av förändringsledning och kontinuerligt förbättringsarbete 
Har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet eller annan reglerad bransch

Vi erbjuder 
Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor. Vårt kontor i Stockholm  ligger centralt vid Hornstulls tunnelbana och vårt kontor i Luleå ligger i direkt anslutning till Luleås tekniska universitet.  
Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här.
Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning och vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass.
Din ansökan
Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev.
Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester.
Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.
Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 415 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 911 000 fondbyten och skickar ut 8 miljoner orange kuvert. Vi har ca 25 miljoner digitala kundkontakter per år. Vi är cirka 1700 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder.
Vi gör pensionen enklare.
#LI-HYBRID  #VårtJobbBerörAlla
Ansök jobbet här Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens IT-ledarskap i en organisation som gör skillnad – på riktigt?  Vi söker nu en trygg och engagerad chef som leder arkitekter och processledare.

På it-avdelningen är vi ca 350 medarbetare och vårt samhällsviktiga uppdrag gör att vi behöver bli fler. Som en del av vår IT-avdelning kommer du att jobba i en utvecklande miljö, med fokus på medarbetares engagemang och nya idéer. Vi lägger samtidigt mycket energi på att skapa en inkluderande kultur med fokus på jämställdhet och hållbara medarbetare. Vi tror att olika perspektiv och erfarenheter gör oss bättre!

 

Om jobbet

Pensionsmyndigheten söker en gruppchef till enheten Plattform och Infrastruktur inom IT-avdelningen. Enheten har ett tydligt fokus för IT-drift och tillhörande processer (Incident, Change, Problem, Release, Capacity), IT-infrastruktur, plattformar samt integration och interaktion med dessa. Vi genomför nu en förändring av vår organisation för att möta framtida utmaningar, och behöver därför nya gruppchefer till några av våra grupper.

Din grupp består främst av medarbetare som är infrastrukturarkitekter aktiva i både våra agila leveranståg och i eget team, samt processledare för våra ITIL-processer (Change, Release, Incident, Problem, Capacity, Continuity).  

Gruppen är mycket engagerad i den taktiska och strategiska förflyttningen som avdelningen och myndigheten befinner sig i, och du behöver vara bekväm i att arbeta med flera planeringshorisonter.

Typiska arbetsuppgifter inkluderar mål- och utvecklingssamtal, lönesättning, rekrytering, budget- och arbetsmiljöansvar. Aktivt deltagande i enhetens ledningsgrupp, där i dagsläget sju gruppchefer ingår tillsammans med enhetschefen. Enheten och gruppen har idag personal i både Stockholm och Luleå, och resor kan förekomma.

 

Din profil

Du är en trygg och erfaren ledare som är van att leda genom andra. Du har ett kommunikativt och samarbetsorienterat arbetssätt samt förmåga att skapa delaktighet och engagemang i förändringsprocesser. Du arbetar målmedvetet och är lyhörd för verksamhetens behov och förändringar i omvärlden.

Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper, särskilt din förmåga att skapa tillit, bygga goda relationer och leda genom andra. Du har ett utvecklingsorienterat synsätt och förmår översätta mål till konkreta resultat – samtidigt som du skapar förutsättningar för en hållbar arbetsmiljö. 

Vi söker dig som har:

- En relevant akademisk examen eller motsvarande som vi bedömer likvärdig
- Flerårig chefserfarenhet med formellt personal- och budgetansvar
- Erfarenhet av förändringsledning och utvecklingsarbete
- Erfarenhet av att leda i en agil och hybrid miljö
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
- Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med IT-arkitektur eller processutveckling
- Det är meriterande om du har erfarenhet av offentlig verksamhet eller annan reglerad sektor.

 

Vi erbjuder

Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor. Vårt kontor i Stockholm ligger centralt vid Hornstulls tunnelbana och vårt kontor i Luleå ligger i direkt anslutning till Luleås tekniska universitet.

Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här.

 

Bra att veta

Tjänsten är en tillsvidareanställning och vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass.

 

Din ansökan

Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester.

Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen med din ansökan: https://pensionsmyndigheten.varbi.com/what:job/jobID:832779/ Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens IT-ledarskap i en organisation som gör skillnad – på riktigt?  Vi söker nu en trygg och engagerad chef till enheten för intern IT-drift och utveckling.

På IT-avdelningen är vi ca 350 medarbetare och vårt samhällsviktiga uppdrag gör att vi behöver bli fler. Som en del av vår IT-avdelning kommer du att jobba i en utvecklande miljö, med fokus på medarbetares engagemang och nya idéer. Vi lägger samtidigt mycket energi på att skapa en inkluderande kultur med fokus på jämställdhet och hållbara medarbetare. Vi tror att olika perspektiv och erfarenheter gör oss bättre!

 

Om jobbet

Pensionsmyndigheten söker en enhetschef till en nybildad enhet inom IT-avdelningen. Enheten kommer ha ett tydligt fokus på myndighetens interna IT – i dagligt tal kallat Koncern-IT. Som enhetschef leder du verksamheten genom samverkan och stöd till tre gruppchefer, med ett uppdrag som spänner över både operativa och strategiska uppgifter inom ett verksamhetskritiskt område. Tjänsten är direkt underställd IT-chef och ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp.

Som enhetschef ansvarar du för att bygga upp och vidareutveckla enheten.
Enhetens uppdrag omfattar i dagsläget leveranser och utveckling kopplat till digital arbetsplats, användarsupport, digitala samarbetsverktyg, samt ansvar för IT-stöd till ekonomi-, HR- och andra stödfunktioner. Du leder enheten genom stöd till dess gruppchefer och skapar förutsättningar för en arbetsmiljö som möjliggör delaktighet, ansvarstagande och engagemang.

 

Din profil

Du är en trygg och strategisk ledare som är van att verka i komplexa organisationer. Du har ett kommunikativt och samarbetsorienterat arbetssätt samt förmåga att skapa delaktighet och engagemang i förändringsprocesser. Du arbetar målmedvetet och är lyhörd för verksamhetens behov och förändringar i omvärlden.

Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper, särskilt din förmåga att skapa tillit, bygga goda relationer och leda genom andra. Du har ett utvecklingsorienterat synsätt och förmår översätta mål till konkreta resultat – samtidigt som du skapar förutsättningar för en hållbar arbetsmiljö.

Vi söker dig som har:

- En relevant akademisk utbildning eller motsvarande som vi bedömer likvärdig
- Flerårig chefserfarenhet med formellt personal- och budgetansvar
- Erfarenhet av att leda verksamhet i säkerhetskänslig miljö
- Erfarenhet av att leda i en agil och hybrid miljö
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
- Erfarenhet av att leda genom andra

Det är meriterande om du har erfarenhet av offentlig verksamhet eller annan reglerad sektor.

 

Vi erbjuder

Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor. Du kan vara placerad i Stockholm alternativt Luleå. Vårt kontor i Hornstull ligger centralt och vårt kontor i Luleå ligger i direkt anslutning till Luleås tekniska universitet.

Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här.

 

Bra att veta

Tjänsten är en tillsvidareanställning och vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass.

 

Din ansökan

Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester. 

Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen med din ansökan: https://pensionsmyndigheten.varbi.com/what:job/jobID:832572/

 

Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 415 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 911 000 fondbyten och skickar ut 8 miljoner orange kuvert. Vi har ca 25 miljoner digitala kundkontakter per år. Vi är cirka 1700 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder.

Vi gör pensionen enklare.

#LI-HYBRID  #VårtJobbBerörAlla Visa mindre

Becoming part of the SSAB family means joining a journey. A journey that we believe is essential for the sustainability of this planet. Steel has been one of the most important materials for developing our society and it will continue to be so. In the roofs over our heads, in the bridges connecting our cities and in the cars of tomorrow. At SSAB we are proud of our history and leadership in high-strength steel. But we are also aware that the production of steel is one of the largest emitters of greenhouse gases in the world. That has to change. That is why we have developed the world’s ?rst fossil free steel production and has committed to becoming largely fossil-free by around 2030. As part of SSAB you will be instrumental in realizing this goal and push for the green transformation of the whole steel industry.
About the position
As a Service Manager for Workstation Life Cycle Services at SSAB, you will belong to the Global Digital Workplace Team located in Nordic countries. You will be responsible as part of the team for Workstation Life Cycle Management co-operating with IT-support and external partners.
Main responsibilities
Service management and development
Process management and development
Standardizing devices for SSAB in terms of product quality and price to meet business requirements aligned to IT architecture and IT services.
Procurement (Forecasting, requesting, purchasing, delivering and deploying processes)
Asset management for leased and owned devices (reuse, replacement and dispose processes)
Vendor management (monitoring SLA’s, pricing and customer satisfaction)
Providing service together with the vendors
Create and update service documentation



About You
Experience of Workstation Life Cycle Management
Process orientated mindset
Basic knowledge of ITIL
Team-oriented and skilled in working within a collaborative environment
Good written, oral, and interpersonal communication skills in English
Fluent Swedish and/or Finnish is considered as advance
Ability to present ideas in business-friendly and user-friendly language



Our offer
At SSAB we strive for a diverse and inclusive environment. We use our values – driven, true and ahead – in making everyday decisions, keeping the customer at the heart of what we do. This makes us all team players, each with the drive to improve. When joining SSAB you will become part of an organization of passionate problem solvers working together on important challenges. We will support your growth by providing a safe and friendly workplace that contributes to work-life balance. If you set out to achieve it, at SSAB you will have the possibility of broadening your skills and grow within your field or beyond.
We offer a wide range of appreciated benefits to our employees. Some examples of these are listed here:
Incentive programs
Extended healthcare
Wellness grants
Recruitment process
1. Apply
2. Interview
3. Reference Check
4. Come and meet us
5. Health Examination
6. Sign work contract
Background check may be a part of the recruitment process.
Got questions about this position?
Contact manager Jarmo Hurula, [email protected]
We decline contacts from recruitment agencies and ad sellers regarding this advertisement.
Word from your future manager
“Hi, my name is Jarmo and I will be Your manager at Digital Workplace department. In my team we strive to have a great work environment that helps to cultivate new ideas and solutions. As a manager I support this through an agile leadership where You have the mandate for decision making.”
SSAB is a Nordic and US-based steel company that builds a stronger, lighter and more sustainable world through value added steel products and services. Working with our partners, SSAB has developed SSAB Fossil-free™ steel and plans to reinvent the value chain from the mine to the end customer, largely eliminating carbon dioxide emissions from our own operations. SSAB Zero™, a largely carbon emission-free steel based on recycled steel, further strengthens SSAB’s leadership position and our comprehensive, sustainable offering independent of the raw material. SSAB has employees in over 50 countries and production facilities in Sweden, Finland and the US. SSAB is listed on Nasdaq Stockholm and has a secondary listing on Nasdaq Helsinki. Join us on our journey! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X and YouTube. Visa mindre

Är du en lyhörd engagerad ledare med passion för teknik och innovation? Coor söker en gruppchef till ett av våra utvecklingsteam där du kommer att leda vårt team för plattformen Arkinet, en tjänst för Enterprise Information Management (EIM) som skapar strukturerade och säkra lösningar för företag och organisationer.

Vi på Coor söker nu en gruppchef till utvecklingsteamet för vår plattform Arkinet vilken är en tjänst för Enterprise Information Management som skapar struktur med hög säkerhet för företag och organisationer. Som gruppchef inom arbetsgruppen Arkinet kommer du leda och utveckla ditt team bestående av systemutvecklare, systemvetare, arkitekt och Scrum Master.

Om rollen? 
Som gruppchef kommer du att ha en viktig roll i att leda och utveckla vårt produktutvecklingsteam bestående av systemutvecklare, systemförvaltare, arkitekt och Scrum Master. Tillsammans arbetar ni agilt enligt Scrum och fokuserar på att skapa långsiktiga och säkra lösningar oavsett tech-stack. Du blir en del av vår framgångsrika tillväxtresa och har möjlighet att forma och påverka våra tjänster strategiskt och tekniskt. Hos oss får du arbeta med några av Sveriges största företag där vi tillsammans utvecklar innovativa lösningar i en inspirerande miljö. Som gruppchef ingår du ledningsgruppen samt arbetar nära affärsutvecklare, produktägare och gruppchef för digitaliseringsteamet. 

Exempel på ansvarsområden samt arbetsuppgifter:? 


• Personalansvar?och utveckling av medarbetare 
• Ansvara för den kontinuerliga utvecklingen tillsammans med systemförvaltare och systemutvecklare
• Ansvara för IT-säkerheten och upprätthålla kontakten med våra underleverantörer?
• Ansvara för att koordinera kunduppdrag och delta i uppföljningsmöten med våra kunder
• Förbättrings- och utvecklingsarbete, både internt?och?mot?kund 
• Säkerställa en bra efterlevnad inom kvalitet, hälsa, säkerhet och arbetsmiljö i din roll som gruppchef på Coor

Tjänsten är en tillsvidareanställning heltid med 6 månaders provanställning där du antingen utgår vårt kontor i Luleå eller i Stockholm. Vi arbetar med stor flexibilitet gällande distansarbete och teamet är fördelat på flera orter. Vi erbjuder också bra upplärning och utbildningsmöjligheter för att du ska kunna utvecklas i rollen på bästa sätt.

Tjänsten är säkerhetsklassad och har krav på svenskt medborgarskap.

Vem är du? 
Du är en lösningsorienterad och agil ledare med ett starkt intresse för teknik och service. Du trivs i en flexibel arbetsmiljö och har förmågan att driva komplexa projekt framåt. Som person är du glad, lyhörd och ödmjuk med ett stort intresse för människor, teknik och service. Rollen är flexibel och kan anpassas till viss del beroende på vem DU är. 

Vi tänker att vår nya IT gruppchef har...

- Erfarenhet av arbetsledning eller projektledning

- Erfarenhet av produktutveckling och/eller operativ drift

- Högskoleutbildning eller motsvarande inom Data/IT

- Flytande svenska i tal och skrift

 

Vi ser det som ett plus i kanten om du har erfarenhet av...

- Informationssäkerhet

- Databaser, och Linux

- Systemutveckling i Java eller något Javascript-ramverk

Som person och kollega tänker vi att du är glad, lyhörd och ödmjuk med ett stort intresse för människor, teknik och service. Du är social, samarbetsvillig och kommunikativ där du sätter ett stort värde i att vara en engagerad ledare. 

Vi erbjuder ? 
Du erbjuds en spännande roll med stort ansvar i en dynamisk och innovativ miljö i en leverans med stort teknikfokus och hög säkerhetsmedvetenhet. Som gruppchef har du stor frihet att utveckla processer, rutiner och skapa ditt ramverk i organisationen och i dess arbetssätt.? Vi arbetar med stor flexibilitet gällande distansarbete och det finns möjlighet att jobba remote minst två dagar per vecka. Då Coor är ett stort och expansivt företag kan du utvecklas både inom tjänsten såväl som inom andra delar av verksamheten.?? 

Kontaktuppgifter och övrig information?? 
Som en del av rekryteringsprocessen så kommer en bakgrundskontroll genomföras på slutkandidat, vill du veta mer? Klicka här??https://www.coor.se/karriar/rekryteringsprocessen/ 

Vid frågor om rollen är du välkommen att kontakta rekryterande chef Sam Ekenkrantz, [email protected]. Vi tar endast emot ansökningar som kommer in via ansökningsknappen i annonsen med hänsyn till GDPR.?Vi hanterar löpande de ansökningar som kommer in och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan.?? 

Här kan du läsa mer om Coor SmartArchive : Digital Dokumenthantering med Coor SmartArchive

Jag ser framemot din ansökan!


Om Coor

Coor är Nordens ledande facility management-leverantör och är med och skapar Nordens bästa arbetsmiljöer – smarta, hållbara och fulla av glädje. Vi erbjuder alla de tjänster som krävs för att ett företag eller offentlig verksamhet ska fungera bra och effektivt. Vi strävar ständigt efter att bygga team och servicelösningar som gör det möjligt för våra kunder att fokusera på vad de gör bäst. Coor är verksamt främst i Norden, men har även viss närvaro i Belgien och Estland. Hos oss arbetar fler än 12 000 personer med olika bakgrunder och erfarenheter. Under 2023 blev Coor tilldelad en andra plats till att vara det mest jämställda företaget i Sverige enligt SHE Index powered by EY och vi är ett karriärföretag 2024 enligt Karriärföretagen. Visa mindre

Do you want to be part of the transition into a fossil-free steel industry and the largest investment for decades? Do you as a Manager for the Endpoint connectivity team want to get an opportunity of a lifetime, to help create the smartest, most digitized fossil-free steel factory in the world? Then you should apply for this role! Location at one of our bigger production sites in Sweden Finland or USA.
Becoming part of the SSAB family means joining a journey. A journey that we believe is essential for the sustainability of this planet. Steel has been one of the most important materials for developing our society and it will continue to be so. In the roofs over our heads, in the bridges connecting our cities and in the cars of tomorrow. At SSAB we are proud of our history and leadership in high-strength steel. But we are also aware that the production of steel is one of the largest emitters of greenhouse gases in the world. That has to change. That is why we have developed the world’s ?rst fossil free steel production and has committed to becoming largely fossil-free by around 2030. As part of SSAB you will be instrumental in realizing this goal and push for the green transformation of the whole steel industry.
About the position
As a Manager for the Endpoint connectivity team, you will belong to the Global Network Connectivity Organization – consisting of Architects, Service Managers and Network Specialists.
You will be overall responsible for leading and managing the onsite teams of Network specialists, located in Sweden, Finland and US. This includes providing direction, technical guidance, and motivation to team members to ensure they perform at their best. You are responsible for setting goals for the team, aligning the team with SSAB’s strategy and values. Develop and follow-up performance and agreed KPI’s. Together with the team develop, deliver and maintain best common ways of working within the LAN area, Lifecycle management and with other teams.
As Manager for the Endpoint connectivity team, you will be responsible for creating a good safety culture and good working climate. You will also have the overall responsibility of creating development plans for the team, both on individual and team level. The team today consists of ten team members with the potential of growing in the future.
Main responsibilities
Responsible for the teams work environment, both physically and psychosocially.
Represent the employer towards the employees and their trade unions as well as our customers, suppliers, and other stakeholders.
Plan, prioritize and manage resources to develop profitability for SSAB.
Finding and implementing the best way of working for the LAN area (Endpoint connectivity).
Budget plans and cost follow up.

About You
Good written, oral, and interpersonal communication skills in English.
Have experience and interest in how to build and develop teams.
Team-oriented and skilled in working within a collaborative environment.
Ability to effectively prioritize, execute and follow up tasks in a high-pressure environment.
Ability to present ideas in business-friendly and user-friendly language.
Relevant knowledge and experience in Cisco enterprise networking solutions in order to be able to provide technical guidance to the team.

Our offer
At SSAB we strive for a diverse and inclusive environment. We use our values – driven, true and ahead – in making everyday decisions, keeping the customer at the heart of what we do. This makes us all team players, each with the drive to improve. When joining SSAB you will become part of an organization of passionate problem solvers working together on important challenges. We will support your growth by providing a safe and friendly workplace that contributes to work-life balance. If you set out to achieve it, at SSAB you will have the possibility of broadening your skills and grow within your field or beyond.
We offer a wide range of appreciated benefits to our employees. Some examples of these are listed here:
Profit sharing
Life balance through reduction of working hours
Wellness grants

In this recruitment, we have the opportunity to offer co-migration service to you and your family if you move to Dalarna. Read more at Medflyttarservice - Rekryteringslots Dalarna https://rekryteringslots.se/medflyttarservice/
Besides the benefits that SSAB can offer to our employees, you will be given the chance to work closely together with the core business in a role that challenge you professionally and personally.
Recruitment process
1. Apply
2. Interview
3. Come and meet us
4. Reference Check
5. Health Examination
6. Sign
Background check may be a part of the recruitment process.
Got questions about this position?
Contact Banina Salkagic, Manager Network Connectivity, [email protected]
Contact Nina Herke, HR Partner, [email protected]
We decline contacts from recruitment agencies and ad sellers regarding this advertisement.
Trade union information is provided by IF Metall, Akademikerföreningen, Unionen and Ledarna, which can be reached via our switchboard on phone +46 243 700 00 (Borlänge), +46 920 920 00 (Luleå), +46 155 254 000 (Oxelösund).
Word from your future manager
"Hi, my name is Banina Salkagic and I will be your manager. By joining my team you will belong to a highly committed team of colleagues with a great sense of community and a global spirit. As a manager in my team you will have my fully trust to build your team and set the best working methods for the Endpoint connectivity team. I will support and guide whenever you need it. In everything we do, we strive to have a great work environment and always put safety first, therefore I expect you to have a strong sense for safety work." Visa mindre

Tullverkets IT avdelning i Luleå är norra Sveriges största arbetsgivare inom it, med cirka 250 anställda. Hos oss får du arbeta med den senaste tekniken och delta i utvecklingen inom flera spännande verksamhetsområden. Tillsammans med kollegor som kompletterar varandra löser du nya uppgifter varje dag och bidrar till Tullverkets samhällsviktiga uppdrag.
 
Är du en ledare som brinner för framtidens arbetssätt och har en förmåga att engagera människor, då ska du söka denna chefstjänst som Tullverket erbjuder!     
 
Om tjänsten
 
Som gruppchef ansvarar du för att leda, planera och följa upp den dagliga operativa verksamheten inom IT-drift. Enheten består av fyra team och ca 40 medarbetare som ansvarar för olika leveransområden. Du kommer att vara en av två gruppchefer med personalansvar för ca 15 engagerade och kompetenta medarbetare. 
 
Tillsammans med medarbetarna utvecklar du verksamheten i linje med vår strategiska inriktning. Du uppmuntrar till samarbete och nytänkande, och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap som leder till resultat, utveckling och en god arbetsmiljö. I ditt ansvar ingår att säkerställa en bra informationsspridning, genomföra arbetsplatsträffar, utvecklings-, planerings- och lönesamtal samt coachning av personal. Du deltar i koordinerings-/styrgrupper samt tar fram och presenterar beslutsunderlag för beslutande chefer.
 
Som gruppchef är du direkt underställd enhetschefen vid IT-drift och ingår i driftledningsgruppen. Du bidrar aktivt till utveckling av ny teknik, nya arbetssätt och organisation.
 
Är du den vi söker?
 
Du har minst två års erfarenhet av ledande roll inom IT, t ex chef, teamledare, projektledare eller förvaltningsledare, förvärvad i arbetslivet de senaste fem åren.
 
Du har en akademisk utbildning inom IT eller upparbetad arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska är något som känns naturligt för dig. Tjänsten kräver svenskt medborgarskap.
 
Det är också meriterande om du har erfarenhet av något av följande
 
• Erfarenhet av personalansvar (exempelvis lönesättning, medarbetarsamtal, rekrytering etc).
• Leda förändrings- och utvecklingsarbete.
• Ekonomi och budgetarbete.
• Arbete i offentlig verksamhet och/eller större företag.
• Statliga inköps- och upphandlingsprocessen.
• IT-drift i större miljöer. 
• Agilt arbetssätt.
   
Personliga egenskaper
 
Som chef, men framförallt ledare, i Tullverket är det viktigt att du är professionell med ett tydligt ledarskap och ett bra medarbetarskap. Vi söker dig som har arbetat i ledande roller eller har haft din första chefstjänst och som nu vill gå vidare i din karriär.  
 
Du har ett starkt intresse för att leda, samordna och utveckla människor. Din ledarstil är tydlig, utvecklande och coachande. Att kommunicera på ett klart och tydligt sätt är naturligt för dig, i såväl tal som skrift. Du är ödmjuk inför problemställningar samtidigt som du är drivande och har god förmåga att planera och följa upp. Du har förmågan att sätta människan i centrum och skapar därmed förtroende och engagemang bland medarbetare och chefer. Vidare är du flexibel och arbetar med ständiga förbättringar för att nå resultat.  
 
Din förmåga att samarbeta och samverka är väldigt viktig då detta sker i olika forum inom Tullverket och IT-avdelningen.  
 
För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt.
 
Stor vikt kommer att läggas på dina personliga egenskaper.
 
Vi erbjuder dig
 
Tullverket är en erkänt vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur väldigt högt – att ha kul på jobbet är en framgångsfaktor. Tullverket har att viktigt uppdrag i samhället och vi erbjuder ett spännande och stimulerande jobb med goda utvecklingsmöjligheter. Genom att jobba på Tullverket är du med och bidrar till ett tryggt och säkert samhälle.
 
På Tullverket kommer du att vara delaktig i arbete med ny teknik och nya tekniska lösningar. 
 
På Tullverkets IT-avdelning i Luleå har vi allt från drift, utveckling, förvaltning och support för hela Tullverket under samma tak. Eftersom vi är en stor och omfångsrik organisation som jobbar med det mesta finns det alltid möjlighet att prova andra arbetsuppgifter. Här kan du utvecklas efter ditt eget intresse.
 
Vi tycker det är viktigt med balans i livet och våra förmåner omfattar bland annat flexibel arbetsplats som innebär att du arbetar på kontoret och/eller hemifrån med stor flexibilitet för att passa dig, dina kollegor och ditt arbete. En annan förmån är friskvårdsbidrag samt goda semester- och pensionsvillkor.
 
Övrigt
 
Referensnummer: TV- 2023-18261.
 
Placeringsort: Luleå.
 
Anställningen är en tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning. Inom Tullverket tillämpas tidsbegränsade chefsförordnanden på 5 år med möjlighet till förlängning.
 
Individuell lönesättning tillämpas.
 
Tillträdesdag: enligt överenskommelse.
 
Som ett led i tillsättningen kan chefstester förekomma.  
 
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kommer du att krigsplaceras i Tullverket. 
 
Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.
 
För mer information och ansökan
 
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa Lars Matsson, tel. 0920-25 97 07. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support, tel. 060-67 25 85.
 
Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39.
 
Din ansökan, med ett medföljande personligt brev samt CV/Meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 15 januari. Då förmåga att uttrycka sig väl på svenska i tal och skrift är ett krav för tjänsten, vill vi att du skickar in en ansökan skriven på svenska. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan.
 
Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Visa mindre

Tullverkets IT avdelning i Luleå är norra Sveriges största arbetsgivare inom it, med cirka 250 anställda. Hos oss får du arbeta med den senaste tekniken och delta i utvecklingen inom flera spännande verksamhetsområden. Tillsammans med kollegor som kompletterar varandra löser du nya uppgifter varje dag och bidrar till Tullverkets samhällsviktiga uppdrag.

Är du en ledare som brinner för framtidens arbetssätt och har en förmåga att engagera människor, då ska du söka denna chefstjänst som Tullverket erbjuder!

Om tjänsten

Som gruppchef ansvarar du för att leda, planera och följa upp den dagliga operativa verksamheten inom IT-drift. Enheten består av fyra team och ca 40 medarbetare som ansvarar för olika leveransområden. Du kommer att vara en av två gruppchefer med personalansvar för ca 15 engagerade och kompetenta medarbetare.

Tillsammans med medarbetarna utvecklar du verksamheten i linje med vår strategiska inriktning. Du uppmuntrar till samarbete och nytänkande, och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap som leder till resultat, utveckling och en god arbetsmiljö. I ditt ansvar ingår att säkerställa en bra informationsspridning, genomföra arbetsplatsträffar, utvecklings-, planerings- och lönesamtal samt coachning av personal. Du deltar i koordinerings-/styrgrupper samt tar fram och presenterar beslutsunderlag för beslutande chefer.

Som gruppchef är du direkt underställd enhetschefen vid IT-drift och ingår i driftledningsgruppen. Du bidrar aktivt till utveckling av ny teknik, nya arbetssätt och organisation.

Är du den vi söker?

Du har minst två års erfarenhet av ledande roll inom IT, t ex chef, teamledare, projektledare eller förvaltningsledare, förvärvad i arbetslivet de senaste fem åren.

Du har en akademisk utbildning inom IT eller upparbetad arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska är något som känns naturligt för dig. Tjänsten kräver svenskt medborgarskap.

Det är också meriterande om du har erfarenhet av något av följande


• erfarenhet av personalansvar (exempelvis lönesättning, medarbetarsamtal, rekrytering etc)
• leda förändrings- och utvecklingsarbete
• ekonomi och budgetarbete
• arbete i offentlig verksamhet och/eller större företag
• statliga inköps- och upphandlingsprocessen
• IT-drift i större miljöer
• Agilt arbetssätt.

Personliga egenskaper

Som chef, men framförallt ledare, i Tullverket är det viktigt att du är professionell med ett tydligt ledarskap och ett bra medarbetarskap. Vi söker dig som har arbetat i ledande roller eller har haft din första chefstjänst och som nu vill gå vidare i din karriär.

Du har ett starkt intresse för att leda, samordna och utveckla människor. Din ledarstil är tydlig, utvecklande och coachande. Att kommunicera på ett klart och tydligt sätt är naturligt för dig, i såväl tal som skrift. Du är ödmjuk inför problemställningar samtidigt som du är drivande och har god förmåga att planera och följa upp. Du har förmågan att sätta människan i centrum och skapar därmed förtroende och engagemang bland medarbetare och chefer. Vidare är du flexibel och arbetar med ständiga förbättringar för att nå resultat.

Din förmåga att samarbeta och samverka är väldigt viktig då detta sker i olika forum inom Tullverket och IT-avdelningen.

För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt.

Stor vikt kommer att läggas på dina personliga egenskaper.

Vi erbjuder dig

Tullverket är en erkänt vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur väldigt högt – att ha kul på jobbet är en framgångsfaktor. Tullverket har att viktigt uppdrag i samhället och vi erbjuder ett spännande och stimulerande jobb med goda utvecklingsmöjligheter. Genom att jobba på Tullverket är du med och bidrar till ett tryggt och säkert samhälle.

På Tullverket kommer du att vara delaktig i arbete med ny teknik och nya tekniska lösningar.

På Tullverkets IT-avdelning i Luleå har vi allt från drift, utveckling, förvaltning och support för hela Tullverket under samma tak. Eftersom vi är en stor och omfångsrik organisation som jobbar med det mesta finns det alltid möjlighet att prova andra arbetsuppgifter. Här kan du utvecklas efter ditt eget intresse.

Vi tycker det är viktigt med balans i livet och våra förmåner omfattar bland annat flexibel arbetsplats som innebär att du arbetar på kontoret och/eller hemifrån med stor flexibilitet för att passa dig, dina kollegor och ditt arbete. En annan förmån är friskvårdsbidrag samt goda semester- och pensionsvillkor.

Övrigt

Referensnummer: PER 2023-582.

Placeringsort: Luleå.

Anställningen är en tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning. Inom Tullverket tillämpas tidsbegränsade chefsförordnanden på 5 år med möjlighet till förlängning.

Individuell lönesättning tillämpas.

Tillträdesdag: enligt överenskommelse.

Som ett led i tillsättningen kan chefstester förekomma.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kommer du att krigsplaceras i Tullverket.

Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.

För mer information och ansökan

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa Lars Matsson, 0920-25 97 07. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support, tel. 060-67 25 85.

Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39.

Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/Meritförteckning på svenska, ska ha inkommit till Tullverket senast den 3 september. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan.

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 500 anställda och leds av generaltulldirektör Charlotte Svensson. Visa mindre

IT-responsible Pilot Plant
Do you believe in a fossil free future? Would you like to be a part of the revolutionary development of the fossil free value chain for steelmaking - join our journey!
We are currently looking for an IT-responsible to HYBRIT Development’s Pilot Plant in Luleå.
In 2016, SSAB, LKAB and Vattenfall joined forces to create HYBRIT. HYBRIT aims to replace coking coal, traditionally needed for ore-based steelmaking, with hydrogen. The result will be the world’s first fossil-free steelmaking technology, with virtually no carbon footprint. Read more at: www.hybritdevelopment.se/en


Position
As IT-responsible for the Pilot Plant at Hybrit, you will be working with development of the IT-infrastructure, applications, and handling of our process information. You are responsible for ensuring that our day-to-day IT-operations in the pilot plant is running smoothly, and that our research data is secured as well as available for our engineers.
You drive the development of the IT-environment, monitor our IT-vendors performance, and collaborate actively with Hybrit’s specialist in neighbouring areas, for ex. Automation engineers in Plant Operations, Data scientists and Research Campaign leaders in R&D etc.
The IT-responsible Hybrit Pilot Plant is part of the Finance & IT-department, reporting to the IT- and Digitalization Manager. The position is placed in Luleå.


Your key responsibilities
Overall responsible for IT-system operations and maintenance in pilot plant
Driving IT-development activities and change management at the pilot plant
Documentation of IT-systems and procedures
Planning and anchoring IT-life cycle activities like security patch mgmt with stakeholders (Plant Operations, IT-vendors etc)
Authorization concept and procedures for use of Pilot Plant data
Chairing the Pilot Plant TechIT forum


Skills and attributes for success
Required experience and competences
At least 5 years professional experience from similar roles/responsibilities
Relevant technical education
Fluent verbal and writing skills in Swedish and English

Following experiences and competences are meritorious:
Process Data Acquisition, Process information systems like AspenTech IP.21
OPC and communications protocols
IT- and network architecture
IT-service management (ex. ITIL)
Purdue model for ICS
CISSP certification
Project management

To be successful in this role we believe you have the following skills:
Result and solution oriented
Able to adapt to changing circumstances
Strong collaborative skills
Structured
Self-propelled



Location
The position will be based in Luleå, Sweden.


The Hybrit offer
A journey in learnings
Top quality equipment and new technology
Balanced working conditions with flexible working hours and remote work options
Opportunity to work with like-minded individuals in a modern and fast-paced environment


We work project based, digital and adapt to new circumstances fast. We empower smart, passionate, curious minds to collaborate, innovate and work together to create something that will make a real difference. We hope you´re interested in joining our journey towards a fossil free future.
Additional information
We are continuously going through applications, and we therefore urge you to apply for this position as soon as possible.
In this recruitment we collaborate with Hudson Nordic. If you have any questions regarding this position, you are welcome to contact Fredrik Ålund, Recruitment Consultant, at [email protected]
Background checks: In this position the final candidate will be subject to a security vetting process/background check and a new employee check by occupational health including alcohol and drug test. The purpose is to maintain good staff safety and to see how you experience your health before you start your employment at Hybrit.
Handling of personal data in recruitment
In order to process your job application, we must store and process personal data about you such as name, social security number and address. We comply with all integrity legislation applicable for the processing of personal data. When applying for a position at Hybrit, you give your consent to our processing of your personal data. Your personal data will be stored during the application period and will be erased thereafter. The personal data will not be shared or transferred to a country outside the EU. Visa mindre

Saab är inne i ett expansivt arbete och för att på bästa sätt fullfölja vårt uppdrag behöver vi förstärkning. På kort tid utökar vi från tre till fem chefer på vårt kontor i Luleå, från två sektioner utökar vi till fyra. Har du erfarenhet av och förståelse för agila metoder inom systemutveckling samt brinner för ett coachande ledarskap. Här är möjligheten där du får använda dina kunskaper och samtidigt skapa förutsättningar för ett tryggt samhälle!

Om Saab

Det är ett grundläggande mänskligt behov och en mänsklig rättighet att känna trygghet. Saab är bland annat en del av Sveriges totalförsvar och verkar för allas säkerhet. Saab är världsledande i flera discipliner inom militära och civila produkter och lösningar. Vår produktportfölj är omfattande och vi har sålt produkter till över 100 länder. Många av dem används idag inom Sverige och är ett resultat av långsiktigt arbete med innovation och goda samarbeten. Samtidigt innebär vår verksamhet ett stort ansvar. På Saab delar alla medarbetare ett och samma uppdrag; att skapa förutsättningar för ett tryggt samhälle. Oavsett om det handlar om att bygga jaktflygplan, undervattensteknik, cybersäkerhet eller toppmoderna flygledningssystem är du som jobbar med oss en del av vår mission.

Vid Surveillance kontor i Luleå är vi ca 60 personer och brinner för mjukvaruutveckling. Huvudsakligen utvecklar vi ledningssystem, men även tillhörande tränings- och planeringssystem samt datalänkar. Systemen vi utvecklar används till såväl flygande (Globaleye) som marina (9LV) tillämpningar. Vårt åtagande sträcker sig hela vägen från offerter via integration till tester hos våra kunder.

VAD KAN SAAB ERBJUDA DIG?

Att vara Sektionschef hos oss är ett roligt och utvecklande uppdrag. I rollen kommer du vara delaktig och drivande i ett strategiskt arbete gällande kompetensförsörjning och teknikutveckling.

Vi förväntar oss att du kommer vara med att utveckla- och förbättra vår verksamhet. Du kommer att få jobba med spjutspetsteknologi tillsammans med ett kunnigt team på ett expansivt kontor med en familjär stämning. Samtidigt erbjuder vi all trygghet som ett stort bolag innebär. Vi sätter ett stort värde i personlig utveckling samt balansen mellan arbete och fritid. Oavsett om du gillar skidåkning, skridsko, löpning, jakt, fiske så finns naturen oftast direkt runt knuten i Luleå samtidigt som vi har ett bra kulturellt utbud och en livlig stadskärna.



DIN ROLL

Rollen innebär att du ansvarar för verksamhet och ca 20 medarbetare där de flesta har en utbildningsbakgrund som Civilingenjörer inom data. I rollen förväntas du ha ett coachande ledarskap. Du kommer att arbeta med såväl operativa som strategiska frågor där du förväntas säkerställa att verksamheten når sina uppsatta mål. Du har det övergripande ansvaret för arbetsmiljön inom sektionen.

I rollen ingår även att säkerställa en effektiv verksamhet med hög leveransförmåga inom mjukvaruutveckling samt att verksamheten använder föreskrivna processer, metoder och verktyg så att våra utvecklingsuppdrag kan genomföras enligt åtagande. Det gäller såväl våra kunders krav som, myndighetskrav och standarder. Som Sektionschef är du en del av kontorets ledningsgrupp där du är med och driver och utvecklar hela vår förmåga och leverans.

DIN PROFIL

Vi söker dig med förmåga och intresse för att leda, organisera och utveckla verksamheten. Som person är du engagerad i ditt ledarskap med en vilja att se, inspirera och motivera dina medarbetare. Som chef ser du medarbetarna som din viktigaste resurs, du tar tillvara samt utvecklar varje individs kompetens och arbetsglädje. Vi ser gärna att du har en tidigare erfarenhet av ledarskap i en organisation i tillväxt och i att leda agila mjukvaruteam. Du har erfarenhet som chef eller har erfarenhet av att leda människor från någon mjukvaruorganisation. Som person har du ett stort intresse för mjukvara och är van vid att handskas med tekniska beslut.

Du har lämplig högskoleutbildning inom ett teknisk orienterat område, gärna med fokus på mjukvaruutveckling. Som person är du resultatorienterad något som speglar ditt sätt att planera, prioritera och agera.

ÖVRIGT

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.

Tillsvidareanställning på heltid.

KONTAKT

Vill du ha mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Tjärnberg, Site manager, Luleå på telefon +46734375578 eller e-post: [email protected]

Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Rekryteringskonsult Inger Sundgren, telefon: 070-3774891 eller e-post [email protected] eller Rekryteringskonsult Helen Eklid, telefon: 0722266181 e-post: [email protected]

ANSÖK IDAG

Vi ser fram emot din ansökan!

Du är välkommen med din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 380 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 900 000 fondbyten och skickar ut 7,8 miljoner orange kuvert. Vi är cirka 1600 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder.

Vi gör pensioner enklare!

IT -avdelningen på Pensionsmyndigheten har dryga 300 medarbetare fördelade på fyra enheter som samarbetar gränsöverskridande med myndighetens övriga avdelningar och stabsfunktioner. Varje dag utvecklar och arbetar vi med innovativa tekniska lösningar för våra miljontals kunder runt om i landet. Här får du arbeta med de senaste tekniska innovationerna och samtidigt göra en insats för samhället ? vårt jobb berör alla!

Vår tekniska plattform ligger i framkant och att vi älskar att prova nya spännande innovationer ? visionen är satt: Bäst IT för Sverige 2025






Du kommer att arbeta som gruppchef för Infrastruktur inom enheten Drift & Infrastruktur på IT avdelningen med placeringsort Stockholm eller Luleå.

Infrastrukturområdet är under stark utveckling och gruppen som består av cirka 20 medarbetare ansvarar för den IT-infrastruktur som bland annat består av nätverk, lagring, backup, server-OS, virtualiserings- och automatiseringsplattformar.

En central del i din roll kommer vara att bidra till utvecklingen av enhetens arbetssätt och leveranser för att säkerställa en agil, stabil och flödeseffektiv verksamhet. Stor vikt ligger vid samverkan för att skapa kundnytta med våra intressenter såsom agila releasetåg, shared services, tjänsteområden och övrig linjeverksamhet.

I ditt uppdrag ingår såväl strategiska som operativa uppgifter. Det handlar om att leda och utveckla verksamheten enligt gällande beslut från regering och riksdag och omsätta i planer i linje med medarbetarnas kompetens och engagemang. Du kommer att ingå i ledningsgruppen för enheten Drift & Infrastruktur och där bidra i det strategiska arbetet. Vidare kommer du att leda förändringsarbete och tydligt kommunicera vision, mål och värden till alla medarbetare.

I din roll handlar det också om att skapa bra förutsättningar för en arbetsmiljö som underlättar delaktighet, ansvarstagande och engagemang.
Som gruppchef kommer du att klargöra förväntningar, följa upp och ge feedback till var och en genom samtal och individuella målkontrakt. Här kommer din förmåga att motivera och uppmuntra dina medarbetare samt att utveckla den egna kompetensen, i arbetet och organisationen, in i bilden.

Pensionsmyndigheten ligger i framkant med att prova tekniska innovationer och vår IT-avdelning har en framskjuten plats inom myndigheten. Du kan se fram emot att arbeta i en dynamisk och omväxlande miljö, med kunniga och engagerade medarbetare.
Utbildning och erfarenhet:
Till den här rollen söker vi dig med:

- Goda kunskaper och erfarenhet av agil utveckling

- Relevant akademisk utbildning

- Tidigare chefserfarenhet med formellt personal- och budgetansvar

- Erfarenhet av och förmåga att leda i förändring

- Erfarenhet av och förmåga att leda en grupp som har hög teknisk kompetens

- Goda kunskaper i svenska och engelska i likväl tal som skrift


Egenskaper:
Du delar vårt fokus på ständiga förbättringar, effektiva flöden och nya arbetssätt och har en naturlig fallenhet för Servant leadership och tillitsbaserat ledarskap.
Du besitter en utvecklad känsla för och förmåga att, kommunicera och samarbeta med din omgivning, både på ledningsnivå och med myndighetens övriga anställda. Du är lyhörd för dina medarbetares behov och är prestigelös, stabil och har god självinsikt.

Som ledare lockar du fram innovationskraften hos dina medarbetare och analyserar både nuläget och framtiden för en strategisk helhet.

I urvalet kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper samt ledaregenskaper.


Övrigt:
Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan anställning. Arbetspsykologiska tester ingår som en del av rekryteringsprocessen. Vi tillämpar provanställning om 6 månader. Tjänsten kan placeras i Stockholm (Hornstull) eller Luleå.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.


För mer information:
För mer information om tjänsten kontakta enhetschef Mats Pettersson: [email protected]

Fackliga representanter:
SACO: Liv Berntsson, Tel. 010-454 39 19
ST: Helena Blomkvist, Tel. 010-454 28 53

Välkommen med din ansökan senast den 12 januari 2022.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekyteringssajter och liknande. Visa mindre

Vid Surveillance kontor i Luleå är vi ca 60 personer och brinner för mjukvaruutveckling. Huvudsakligen utvecklar vi ledningssystem, men även tillhörande tränings- och planeringssystem samt datalänkar. Systemen vi utvecklar används till såväl Globaleye (flygande) som 9LV (marina) tillämpningar. Vårt åtagande sträcker sig hela vägen från offerter via integration till tester hos våra kunder.



Vi söker nu en gruppchef som vill vara med på en spännande resa på ett expansivt kontor.



Din framtida utmaning

Att vara gruppchef hos oss är ett roligt och utvecklande uppdrag. Rollen innebär bland annat att utöva gott ledarskap, coacha och utveckla medarbetare.

I rollen ingår även att säkerställa en effektiv verksamhet med hög leveransförmåga som använder föreskrivna processer, metoder och verktyg så att våra utvecklingsuppdrag kan genomföras enligt åtagande.

Du bidrar till att säkerställa ett framåtblickande och strategiskt arbete med avseende på kompetens, förmåga och teknik. Du blir chef över en grupp på drygt 20 medarbetare och en del av kontorets ledningsgrupp där du är med och driver och utvecklar hela vår förmåga och leverans.



Om du är intresserad av vilka förmåner som du kan ta del av som anställd på Saab i Sverige, kan du läsa om dem här



Den du är idag

Du har en högskoleutbildning och är eller har varit chef med erfarenhet av att leda människor. Du känner starkt för att få andra att må bra och utvecklas, vi ser gärna att du har en teknisk bakgrund med fokus på mjukvaruutveckling. Du är naturligtvis nyfiken på nya utmaningar.



Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.



Vad du blir en del av

Du blir del av ett expansivt kontor med medvind och tillväxt. Vi är ett lagom stort kontor för att behålla en familjär stämning, samtidigt som vi erbjuder all trygghet ett stort bolag innebär. Vi sätter ett stort värde i personlig utveckling samt balansen mellan arbete och fritid. Oavsett om du gillar skidåkning, skridsko, löpning, jakt, fiske så finns naturen oftast direkt runt knuten i Luleå.



Kontaktinformation:

Magnus Tjärnberg, Chef

Telefon: +46 8 58085578

E-mail: [email protected]



Önskar du att skapa och förnya samtidigt som du utvecklar dig själv i en utmanande miljö, kan Saab mycket väl ha förutsättningarna att få dig att växa. Vi är stolta över en vårdande miljö, där alla är olika men vi delar samma mål - att skydda människor. Visa mindre

Vid Surveillance kontor i Luleå är vi drygt 50 personer och brinner för mjukvaruutveckling. Huvudsakligen utvecklar vi ledningssystem, men även tillhörande tränings- och planeringssystem samt datalänkar. Systemen vi utvecklar används till såväl Globaleye (flygande) som 9LV (marina) tillämpningar. Vårt åtagande sträcker sig hela vägen från offerter via integration till tester hos våra kunder.



Vi söker nu en gruppchef som vill vara med på en spännande resa på ett expansivt kontor.



Din framtida utmaning

Att vara gruppchef hos oss är ett roligt och utvecklande uppdrag. Rollen innebär bland annat att utöva gott ledarskap, coacha och utveckla medarbetare.

I rollen ingår även att säkerställa en effektiv verksamhet med hög leveransförmåga som använder föreskrivna processer, metoder och verktyg så att våra utvecklingsuppdrag kan genomföras enligt åtagande.



Du bidrar till att säkerställa ett framåtblickande och strategiskt arbete med avseende på kompetens, förmåga och teknik. Du blir chef över en grupp på drygt 20 medarbetare och en del av kontorets ledningsgrupp där du är med och driver och utvecklar hela vår förmåga och leverans.



Om du är intresserad av vilka förmåner som du kan ta del av som anställd på Saab i Sverige, kan du läsa om dem här



Den du är idag

Du har en högskoleutbildning och är eller har varit chef med erfarenhet av att leda människor. Du känner starkt för att få andra att må bra och utvecklas, kanske har du en teknisk bakgrund men det är inte självklart. Du är naturligtvis nyfiken på nya utmaningar.



Krav för tjänsten

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.



Vad du blir en del av

Du blir del av ett expansivt kontor med medvind och tillväxt. Vi är ett lagom stort kontor för att behålla en familjär stämning, samtidigt som vi erbjuder all trygghet ett stort bolag innebär. Vi sätter ett stort värde i personlig utveckling samt balansen mellan arbete och fritid. Oavsett om du gillar skidåkning, skridsko, löpning, jakt, fiske så finns naturen oftast direkt runt knuten i Luleå.



Kontaktinformation:

Magnus Tjärnberg, Chef

Telefon: +46 8 58085578

E-mail: [email protected]



Önskar du att skapa och förnya samtidigt som du utvecklar dig själv i en utmanande miljö, kan Saab mycket väl ha förutsättningarna att få dig att växa. Vi är stolta över en vårdande miljö, där alla är olika men vi delar samma mål - att skydda människor. Visa mindre

Försvarsmakten söker en sektionschef till FMTIS med placeringsort Luleå.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Du kommer att direkt under Avdelningschefen arbeta med produktion som genomförs inom ramen för avdelningens verksamhetsområde. I arbetsuppgiften ingår arbetsledning, personalplanering, ekonomiuppföljning, verksamhetsledning och projektarbete.

Arbetet består huvudsakligen att företräda, leda, utveckla personal och verksamhet inom sektionen.

I arbetsuppgifterna ingår samverkan med lokala kunder, leverantörer och central produktionsledning, t.ex. med förband vid övningar.

Medverkan vid avdelningens utvecklings- planerings- och VHL-arbete.

Medverkan vid lokala kundmöten.

Vi erbjuder dig

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt ställer stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål.
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter.
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder.
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

Kvalifikationer


• Gymnasieutbildning med teknisk/ekonomisk inriktning eller motsvarande kunskaper som kan bedömas likvärdiga av arbetsgivaren.
• God fysisk förmåga.
• Goda kunskaper i engelska och svenska både i tal och skrift
• Lägst B-körkort
• Goda IT kunskaper.

Meriterande


• Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet från att vara chef med personalansvar eller har annan relevant erfarenhet av ledarskap.
• Yrkeserfarenhet inom området samt kännedom om Försvarsmaktens materiel/utrustningar.
• Genomförd militär grundutbildning.
• Goda kunskaper i Windows miljö.

Personliga egenskaper

Som person är du öppen och social. Du är serviceinriktad, stresstålig och har god analytisk förmåga samt ledaregenskaper. Det är också viktigt att du utför uppgifter med hög kvalitet.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Anställningen är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning.

Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Befattningen är civil.

Välkommen med din ansökan senast 2020-03-30

Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta

Avdelningschef Lars Malmström 070-680 13 36

Sektionschef Anders Lampinen 070-223 50 38

Fackliga företrädare:

SACO Mika Laitanen

OFR/S Clarence Arnstedt

SEKO-F Hans Monthan.

OFR/O Håkan Larsson

Samtliga nås via växeln på 019-393 500

Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta

Avdelningschef Lars Malmström 070-680 13 36

Sektionschef Anders Lampinen 070-223 50 38

Fackliga företrädare:

SACO Mika Laitanen

OFR/S Clarence Arnstedt

SEKO-F Hans Monthan.

OFR/O Håkan Larsson

Samtliga nås via växeln på 019-393 500


--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 400 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.

Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Norrbottens flygflottilj söker en biträdande signalskyddschef till flottiljstabens avdelning för sambands- och informationssystemtjänst (A6). Arbetet innebär stora krav på självständighet, noggrannhet och initiativförmåga då signalskyddstjänsten utgör en grundläggande förmåga för att skydda olika tjänster och informationsflöden inom Försvarsmakten.

Som en naturlig del av arbetet är fysisk träning en arbetsuppgift som är en mycket uppskattad förmån med tre timmar i veckan på arbetstid.

Arbetsuppgifter

Arbetet är i huvudsak inriktat mot att stödja flottiljens signalskyddschef i administrativa uppgifter kopplat till signalskyddet. Härvid avses bl.a. att beställa, lämna ut och följa upp olika delar inom signalskyddstjänsten, exempelvis kryptonycklar och signalskyddsmateriel.

Befattningen medför ett stort mått av kundkontakter med användare inom Luleå garnison vilket innebär att du är serviceinriktad och har god kommunikativ förmåga.

Som biträdande signalskyddschef, tillika signalskyddslärare, kommer befattningen återkommande ansvara för utbildningsinsatser av förbandets användare. För att trivas och lyckas behöver du därför känna dig bekväm med att stå inför andra och utbilda.

Befattningen omfattar arbetsuppgifter inom såväl nationella som internationella signalskyddssystem. Därför krävs det goda kunskaper i engelska.

Tjänsten kräver fortlöpande utbildning och vidareutbildning, deltagande i övningar och annan verksamhet som innefattar resor utanför tjänstgöringsorten. Stundtals kan verksamheten vara intensiv vilket gör att du tidvis bör tåla en hög arbetsbelastning och ha god förmåga att arbeta i grupp.

Befattningen ingår i flottiljens krigsförband med uppgift att upprätta flygbas såväl nationellt som internationellt, under fältmässiga förhållanden, vilket ställer krav på god fysik och där regelbundna fysiska tester genomförs.

Kvalifikationer:



• Goda kunskaper i engelska och svenska i både tal och skrift
• God fysisk status
• Goda IT-kunskaper
• B-körkort
• Grundläggande signalskyddsutbildning inom Försvarsmakten eller Totalförsvaret 

Meriterande kvalifikationer:


• En bakgrund inom ledningssystemområdet i Försvarsmakten
• En bakgrund inom Flygvapnet
• Erfarenhet inom IT-säkerhet
• Pedagogisk utbildning eller erfarenhet från utbildningsroll
• Kunskaper inom telefoni-, radio- och nätverksteknik

Personliga egenskaper


• Tidvis tåla hög arbetsbelastning
• God samarbetsförmåga
• Självständig, serviceinriktad och med förmåga att ta initiativ
• God administrativ förmåga
• God pedagogisk och kommunikativ förmåga 

Övrigt:

Befattningen är civil. 

Tillsvidareanställning som omfattar heltid.

F 21 tillämpar provanställning i sex månader samt individuell lönesättning. 

Tillträde snarast efter överenskommelse. 

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av major Henrik Hansson tfn 0920-23 44 04 eller signalskyddschef Patrik Nordström 0920-23 44 30. Frågor om rekryteringsprocessen lämnas av HR generalist Sofia Boudrie 0920-23 47 75.

Fackliga organisationer: OFR-O, OFR-S, SEKO och SACO nås genom F 21 vxl, tfn 0920-23 40 00.

Välkommen med din ansökan senast 2019-10-04. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. 


--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Norrbottens flygflottilj, F 21, är Sveriges nordligaste flygflottilj. Huvudbasen är i Luleå, med sidobaser i Jokkmokk och Vidsel.

F 21 övar kontinuerligt för att kunna leverera följande luftoperativa förmågor i såväl fred, kris som krig:

- Kontroll av luftrummet.
- Mark- och sjömålsbekämpning.
- Underrättelseinhämtning.
- Luftburen transport.
- Stöd till övriga stridskrafter, totalförsvaret och samhället i övrigt.

F 21 försvarar - tillsammans med övriga förband i Försvarsmakten - Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer.

Tillsammans med övriga flygvapnet bevakar och skyddar vi Sveriges luftrum dygnet runt, året runt.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Luleå tekniska universitet är i en spännande fas där vi har fullt fokus på att skapa en sömlös upplevelse i vår organisation genom att koppla ihop våra digitala system och tjänster. Vi söker nu efter en modern ledare som har förmågan att driva transformation av arbetssätt och IT-tjänster.

I rollen ingår:
* Driva transformation av befintliga IT-tjänster samt etablering av IT-arkitektur som möjliggör digitalisering och digifiering av befintliga och nya IT-tjänster.
* Övergripande ansvar för gruppen ledning och styrning
* Ansvarar för planering och uppföljning inom funktionsteamen Arkitektur och Serviceledning.
* Personalansvar för medarbetarna inom gruppen ledning och styrning.
* Driva ett mycket nära samarbete med Systemägare, Objektägare och Förvaltningsledare.
* Aktivt arbete i IT-ledningsgrupp.
* Långsiktigt arbete på en arbetsplats som skapar värde för regionen
Som Chef  IT Ledning & Styrning rapporterar du direkt till CIO.

Vi letar efter
I rollen arbetar du proaktivt och drivs av förändringsarbete samt att ständigt förbättra leveransen inom ditt ansvarsområde.
För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ, kunna prioritera och vara kreativ i ditt sätt att hitta nya möjligheter, lösningar och infallsvinklar. Du har ett inkluderande ledarskap där den seniora organisationen står i fokus med utveckling av den samma.

Till oss tar du med dig:
* Flera års erfarenhet av ledning och styrning.
* Erfarenhet av utveckling, förvaltning och IT-drift.
* God erfarenhet av förvaltningsmodellen PM3
* Erfarenhet av Enterprise Architechture i större organisationere.
* Erfarenhet av processutveckling och tjänsteutveckling
* Erfarenhet av projektledning och förändringsledning.
* Ett prestigelöst och coachande ledarskap.
* Akademisk examen.

Vi erbjuder
Du blir en del av en väl sammansvetsad ledningsgrupp som driver en kreativ och framåtsyftande organisation med nära till beslut. Personlig utveckling ligger i vårt DNA så ta chansen och väx och utvecklas med oss i en långsiktig och hållbar organisation där vi drivs av att omsätta IT till verksamhetsnytta! Som Chef Ledning & Styrning har du ansvar för två funktionsteam, Arkitektur och Serviceledning.

Information
För komplett platsannons vänligen besök vår webplats ltu.se/ledigajobb

I denna rekrytering samarbetar vi med Cesab Rekrytering AB. Du är välkommen att kontakta ansvarig konsult Johan Torgestad, tel 070-9414580, [email protected]

Fackliga företrädare; SACO-S Christer Gardelli, 0920-49 1809 [email protected] och OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 [email protected]

Luleå tekniska universitet arbetar aktivt med jämställdhet och mångfald som bidrar till en kreativ studie- och arbetsmiljö. Universitetets värdegrunder bygger på respekt, tillit, samarbete, öppenhet och ansvar.

Ansökan
Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev samt CV/meritförteckning och kopior av verifierade examensbevis. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Både ansökan och examensbevis ska vara skrivna på svenska eller engelska.

Sista ansökningsdag: 2019-06-30
Refnr: 318-2019 Visa mindre

Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor in och ut ur Sverige, bidrar till ett säkert samhälle och konkurrensneutral handel. Vi förenklar den legala handeln och förhindrar den illegala genom att erbjuda smidiga tullrutiner för utrikeshandeln, en enkel gränspassage för resande och ett effektivt gränsskydd. Vårt uppdrag kommer från Sveriges riksdag och regering. Tullverket grundades 1636 och har i dag cirka 2 100 anställda. Generaltulldirektör är Charlotte Svensson.



Tullverkets IT-avdelning är lokaliserad till Luleå och består idag av ca 200 medarbetare. Avdelningen utgör ett stöd för hela Tullverket och levererar olika typer av tjänster inom olika områden till Tullverkets kärnverksamhet och övriga avdelningar. IT-avdelningen ansvarar för Tullverkets IT-produktion och IT-utveckling samt för den kort- och långsiktiga planeringen av verksamheten ur ett IT-perspektiv. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter: 

En stor del av IT-avdelningens personal tillhör IT-resurscenter bestående av nuvarande fem enheter. Resurserna jobbar till största del i agila leveransteam inom olika områden. IT-resurscenter ska växa från fem till sex enheter och vi söker nu en till enhetschef. 

Omställningen till en teambaserad organisation påbörjades för två år sedan men är inte i mål. Tillsammans med övriga enhetschefer kommer du fortsätta att driva denna förändringsresa. 

Förutom att arbeta med förändringen av IT-avdelningen kommer du som enhetschef leda, planera och utveckla din enhet. Du har personal-, budget- och  resultatansvar samt ansvarar för att din enhet når de mål som är uppsatta. 

I ditt ansvar ingår att säkerställa en bra informationsspridning, genomföra arbetsplatsträffar, utvecklings-, planerings- och lönesamtal samt coachning av personal. Du ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp, där du aktivt bidrar till utveckling av IT-avdelningens arbetssätt och organisation. 

Som chef, men framförallt ledare, i Tullverket är det viktigt att du är professionell med ett tydligt ledarskap och ett bra medarbetarskap. Dina ledaregenskaper kommer att värderas högt.  

Din förmåga att samarbeta och samverka är väldigt viktig då detta sker i olika forum inom Tullverket och IT-avdelningen.  

Du rapporterar till avdelningschef IT. 

Vi söker dig som har: 

akademisk utbildning inom IT, motsvarande utbildning eller upparbetad arbetslivserfarenhets som bedöms likvärdig
flera års erfarenhet av arbete som chef eller projektledare inom IT-utveckling eller IT-förvaltning
erfarenhet av agila arbetssätt
förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift såväl på svenska som engelska
svenskt medborgarskap.   
Det är meriterande om du har erfarenhet inom något eller några av följande områden:

arbete i ledningsgrupp
rekrytering av medarbetare
ekonomi och budgetarbete
arbete i offentlig verksamhet och/eller större företag
statliga inköps- och upphandlingsprocessen 
ITIL och PM3.
Personliga egenskaper

Vi söker dig som har ett starkt intresse för att leda, samordna och utveckla människor. Din ledarstil är tydlig, utvecklande och coachande. Att kommunicera på ett klart och tydligt sätt är naturligt för dig, i såväl tal som skrift. Du är ödmjuk inför problemställningar samtidigt som du är drivande och har god förmåga att planera och följa upp. Du har förmågan att sätta människan i centrum och skapar därmed förtroende och engagemang bland medarbetare och chefer. Vidare är du initiativrik, flexibel, och arbetar med ständiga förbättringar för att nå resultat.  

För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt.  

Vi erbjuder ett spännande och stimulerande arbete med stora utmaningar och utvecklingsmöjligheter.  

Stor vikt kommer att fästas vid personlig lämplighet!  

Övrigt

Referensnummer: PER 2019-371. 

Placeringsort: Luleå. 

Befattningen kräver visst resande nationellt. 

Tullverket värdesätter de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk mångfald tillför.  

Som ett led i tillsättningen kommer du genomgå chefstester.  

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning fattas kommer du att få genomgå drogtest. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass.

För mer information och ansökan

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa avdelningschef, Fredrik Lundström, tel. 0920-25 96 75. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support, tel. 060-67 25 85.  

Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S, Ann-Louise Travehed, tel. 0920-25 96 65. 

Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/Meritförteckning , ska ha inkommit till Tullverket senast den 19:e maj 2019 . Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Visa mindre

Genesis IT grundades 1998 och har med rötterna i Norrbotten levererat IT-tjänster där innovation, säkerhet & tillförlitlighet varit våra främsta honnörsord. Vi jobbar i teknikens framkant och erbjuder kostnadseffektiv IT i form av affärs- & verksamhetssystem, molntjänster samt IT-driftslösningar för små och medelstora företag. Vi utsågs under våren 2016 till årets tillväxtföretag av Luleå Näringsliv och har ett 30-tal anställda stationerade i Luleå & Stockholm. Bolaget ägs till 65 % av Stenvalls Trä koncernen, utöver att vi driftar och utvecklar affärssystemet iFenix är vi även helhetsleverantör åt samtliga bolag inom koncernen. Vår målsättning är att leverera maximal tillgänglighet med säkerhet och kostnadseffektivitet där kundnyttan hamnar i centrum. Genesis IT är noterat på aktietorget och har en AAA-rating hos soliditet. Vi har kollektivavtal och är medlemmar av IT & Telekomföretagen.


Till vårt huvudkontor i Luleå söker vi nu en Driftchef.

Genesis IT är en professionell helhetsleverantör som erbjuder skräddarsydda lösningar inom vårt eget  affärssystem iFenix, www.ifenix.se. Vi tar ett helhetsansvar och skapar driftsäkerhet för våra kunders verksamhet. Detta är ett ansvar som vi tar på största allvar. Innovation, välvilja att hjälpa kunderna och vår personliga service utmärker Genesis IT.

Är du en strukturerad och drivande ledare med erfarenhet och som vill vara med och utveckla vår verksamhet? Vi erbjuder ett omväxlande och spännande arbete som Driftchef där du ansvarar, leder och bygger driftverksamheten så att avdelningen överstiger våra kunders förväntningar. Du är operativ i verksamheten och arbetar självständigt. I vardagen rör du dig mellan strategiskt arbete och problemlösning. Genom att leverera professionell och personlig service inom ditt område är du med och bidrar till toppsäkra lösningar för Genesis ITs kunder. Du tillsammans med ditt team ansvarar för såväl redundans, prestanda, dokumentation, incidenthantering, teknisk support, nya leveranser av hårdvara och våra egna serverhallars drift. I din roll som Driftchef ansvarar du för att planera och driva arbetet på effektivt sätt, och är ett stöd för medarbetarna i deras dagliga arbete och utveckling. Du har ekonomi och personalansvar för verksamheten som du ansvarar för.
Teamet som du leder består av sju mycket kompetenta medarbetare som kommer att direktrapportera till dig. Du i din tur kommer att rapportera till Genesis VD.


Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter kommer främst att innebära;
sköta den dagliga driften tillsammans med dina medarbetare
ansvara för driftenhetens åtagande i projekt och förvaltningsobjekt
utveckla samarbeten med våra kunder
tekniskt bollplank för vår säljorganisation
delaktig i att övervaka nyuppsättningar och driften av dessa
 

Erfarenhet och kompetens

·       gedigen kunskap inom stordator drift med fokus Linux

·       relevant examen inom IT-området eller motsvarande kompetens

·       erfarenhet i hur man arbetar med processer inom support och driftsfunktioner

·       erfarenhet av projektledning

·       erfarenhet av ledarskap

·       dokumenterad vana av att administrera och underhålla servrar

·       god kommunikativ förmåga i svenska, i tal såväl som i skrift

·       mycket goda kunskaper i något affärssystem

 

Egenskaper?

Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och särskilt att du:


·       har ett stort driv och är självgående

•       är initiativtagande och kan fatta snabba beslut

•       är entusiastisk och uppfinningsrik. 

•       har ett naturligt intresse för teknik 

•      är drivande, strukturerad och kontaktskapande samt besitter ledarskapsförmåga

 
Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning, provanställning 6 månader

Start enligt överenskommelse

 
Information

Vill du veta mer om anställningen eller rekryteringsprocessen så är du välkommen att höra av dig via mail till [email protected].


Ansökan

Din ansökan vill vi ha via e-post: [email protected]

Ansök snarast då intervjuer sker löpande, tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker nu efter en modern IT-driftchef som har förmågan att driva transformation av arbetssätt och IT-infrastruktur.

I rollen ingår:
* Övergripande ansvar för gruppen Drift & Support
* Driva transformation samt etablera och förvalta Luleå tekniska universitets IT-plattformar
* Driva adoption av molnplattformar och SaaS
* Personalansvar för medarbetarna inom avdelningen, driva ett mycket nära samarbete med IT-systemansvariga, IT-samordnare och IT-arkitekter
* Agera beställare och kravställare gentemot externa driftleverantörer inom IaaS, SaaS och PaaS
* Aktivt arbete i IT-ledningsgruppen
* Långsiktigt arbete på en arbetsplats som skapar värde för regionen

Som IT-driftchef har du ansvar för den operationella driften av universitetets IT-infrastruktur samt support, du rapporterar direkt till CIO.

Vi letar efter
I rollen som IT-driftchef arbetar du proaktivt och drivs av förändringsarbete samt att ständigt förbättra leveransen. Du har lätt för att samarbeta och är en erfaren beställare av IT-tjänster. För att lyckas i rollen behöver du klara att hantera många frågor samtidigt, kunna prioritera och vara kreativ i ditt sätt att hitta nya möjligheter, lösningar och infallsvinklar. Du har god erfarenhet av Azure och andra molnplattformar samt insikter och erfarenhet av ITIL, Agile/Scrum, Devops.

Till oss tar du med dig:
* Flera års erfarenhet av IT-infrastruktur, moln- och hybrida-plattformar
* Erfarenhet av IT-sourcing, driftlösningar i större organisationer, ITIL, Agile/Scrum, Devops, kravhantering, test och utrullning
* Erfarenhet av projektledning
* Ett prestigelöst och coachande ledarskap
* Erfarenhet av ledning och styrning
* Högskoleexamen

Vi erbjuder
Du blir en del av en väl sammansvetsad ledningsgrupp som driver en kreativ och framåtsyftande organisation med nära till beslut. Vi har ett starkt fokus på förflyttning och har siktet inställt på att leverera moderna och digitaliserade plattformar till vår forskning och utbildning.

Vill du veta mer är du välkommen att kontakta Daniel Ström, CIO på telefon 070-471 44 44 eller [email protected]
I denna rekrytering samarbetar vi med Cesab Rekrytering AB. För ytterligare information är du också välkommen att kontakta ansvarig konsult Johan Torgestad, tel 070-9414580, epost [email protected]

Fackliga företrädare;
SACO-S Christer Gardelli, 0920-49 1809 [email protected],
OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 [email protected]

Luleå tekniska universitet arbetar aktivt med jämställdhet och mångfald som bidrar till en kreativ studie- och arbetsmiljö. Universitetets värdegrunder bygger på respekt, tillit, samarbete, öppenhet och ansvar.

För komplett platsannons vänligen besök vår webbplats ltu.se/ledigajobb

Ansökan
Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev samt CV/meritförteckning och kopior av verifierade examensbevis. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Både ansökan och examensbevis ska vara skrivna på svenska eller engelska.

Ref nr: 313-2019
Sista ansökningsdag: 19-05-19 Visa mindre