Lediga jobb som Processingenjör, metallurgi i Luleå

Join SSAB as a Process Specialist – Continuous Annealing! We are re-inventing the future of steel. SSAB AB is a leading global steel company that is committed to sustainability and innovation. As we embark on our fossil-free transformation journey, we are seeking a highly skilled and knowledgeable Process Specialist in Continuous Annealing to take the lead responsibility for the process design of continuous annealing production connected to SSAB´s fossil-free transformation. This position is based in Luleå.
Becoming part of the SSAB family means joining a journey. A journey that we believe is essential for the sustainability of this planet. Steel has been one of the most important materials for developing our society and it will continue to be so. In the roofs over our heads, in the bridges connecting our cities and in the cars of tomorrow. At SSAB we are proud of our history and leadership in high-strength steel. But we are also aware that the production of steel is one of the largest emitters of greenhouse gases in the world. That has to change. That is why we have developed the world’s ?rst fossil free steel production and has committed to becoming largely fossil-free by around 2030. As part of SSAB you will be instrumental in realizing this goal and push for the green transformation of the whole steel industry.
About the position
Are you a curious and results-driven professional with a passion for combining process expertise with cutting-edge technology? Do you thrive in project-based environments and take pride in sharing your knowledge? If so, this is an exceptional opportunity for you!
We are looking for a dynamic Process Specialist with expertise in Continuous Annealing and heat treatment of advanced high-strength steels. In this role, you will play a key part in ensuring the successful start-up and ramp-up of SSAB’s new cold mill complex in Luleå – the most significant transformation project in our company’s history
What You’ll Bring to the Team
Expertise & Knowledge Sharing: You are passionate about passing on your knowledge and enjoy working collaboratively across teams and functions.
Strong Communication Skills: You have a talent for building networks and articulating complex technical insights in a clear and engaging manner.
A Collaborative Mindset: With an open and curious approach, you inspire those around you and foster teamwork to achieve shared goals.

This landmark transformation project requires determination and a commitment to collective success. Together, we create value and shape the future of our industry.
Your key responsibilities
Lead process technical design for the continuous annealing production line.
Guide process development specialists for the new cold mill complex, collaborating closely with the section project manager for the mini-mill area on equipment, heating cycles, and layout design.
Develop and implement a training program for operators in collaboration with the operations team, including Standard Operating Procedures (SOPs) for the Luleå cold mill complex.
Provide expert support to the Luleå/Hämeenlinna/Borlänge conversion project as needed.

Your qualifications - To thrive in this role, you bring
Education & Experience: A B.Sc. or M.Sc. in Engineering or equivalent professional experience, with at least 3–5 years of proven expertise in capital projects related to heat treatment of advanced high-strength steels and continuous annealing line investments.
Technical Competence: A deep understanding of modern advanced high-strength steels and heat treatment processes.
Project Management Expertise: Hands-on experience in complex industrial projects (e.g., steel, oil & gas, or large-scale brownfield/greenfield projects involving plant equipment and systems).
Language Skills: Fluency in English is required; proficiency in Swedish is a plus. Experience working in multicultural environments is an advantage.
Personal Attributes: A structured and analytical mindset, strong time management skills, and the ability to work effectively under pressure and tight deadlines.
Collaborative Approach: A strong commitment to engaging diverse stakeholders, ensuring clarity and efficiency in project execution.

Our offer
At SSAB we strive for a diverse and inclusive environment. We use our values – driven, true and ahead – in making everyday decisions, keeping the customer at the heart of what we do. This makes us all team players, each with the drive to improve. When joining SSAB you will become part of an organization of passionate problem solvers working together on important challenges. We will support your growth by providing a safe and friendly workplace that contributes to work-life balance. If you set out to achieve it, at SSAB you will have the possibility of broadening your skills and grow within your field or beyond.
We offer a wide range of appreciated benefits to our employees. Some examples of these are listed here:
Profit sharing
Life balance through reduction of working hours
Wellness grants

Recruitment process
1. Apply
2. Interview
3. Come and meet us
4. Health Examination
5. Reference Check
6. Sign
Background check may be a part of the recruitment process.
Got questions about this position?
Contact Anders Ohlsson, Director Product & Process Management, [email protected]
Contact Petra Fekete, Interim Talent Acquisition Partner, Transformation Office, People, GROUP functionst, [email protected]
We decline contacts from recruitment agencies and ad sellers regarding this advertisement.
Trade union information is provided by Akademikerföreningen, Unionen and Ledarna, which can be reached via our switchboard on phone +46 920 920 00.
Words from your future manager
"For me this is by far the most interesting time in my 25 years journey within SSAB. Preparing for the new fossil free production of green steel. Building a complete new production facility.
Being an important part of making the major footstep in reducing carbon emissions in Sweden.
As manager for product and process management in this project, I am looking for an ambitious driven and dedicated Process Specialist who can take lead and drive the process development for a dedicated part of our future production setup based on previous experience and new technologies.
You will be an important part of a growing team that has the task to take SSAB into the future." Visa mindre

Vill du ha möjlighet till utveckling inom ett företag med en spännande framtid? Vara en nyckelperson för förbättringar av våra processer på koksverket i Luleå på SSABs resa mot en starkare, lättare och mer hållbar värld? Sök tjänsten som processingenjör! Du kommer att jobba i en grupp av processingenjörer och ansvara för uppföljning och utveckling av våra produktionsprocesser i syfte att uppnå kvalitet, produktivitet och driftstabilitet.
Att bli en del av SSAB-familjen innebär att följa med på en resa. En resa som vi tror är avgörande för planetens framtid och hållbarhet. Stål har varit ett av de viktigaste materialen för vår samhällsutveckling och kommer att vara det även i framtiden. I våra hem, i broar som förbinder våra städer och i morgondagens bilar. På SSAB är vi stolta över vår historia och vårt ledarskap inom höghållfast stål. Samtidigt är vi medvetna om att stålproduktion är en av de branscher som släpper ut mest växthusgaser i världen. Det måste förändras. Vi har därför utvecklat världens första fossilfria process för stålproduktion och omkring 2030 kommer vi att vara i stort sett fossilfria. Som en del av SSAB kommer du att vara viktig för att förverkliga detta mål och därmed bidra till en grön omställning av hela stålindustrin.
Om tjänsten
Som processingenjör på avdelning Koksverk kommer du att tillhöra avsnittet Produktionsstöd/Processutveckling som är en viktig del i SSAB Luleås produktion. Koksverket ansvarar för tillverkning av koks och gas som används i framställningen av råjärn. Avsnittet består av flera processingenjörer som stöttar produktionen i processrelaterade frågor.
Tillverkningen av koks är en utmanande uppgift när det gäller att tillverka koks med hög kvalitet på ett effektivt sätt. För att lyckas med att minimera driftstopp och kvalitetsproblem behöver produktionen hjälp med att diagnostisera och lösa problem i tillverkningsprocesser. Du kommer att arbeta driftnära tillsammans med produktionspersonal, chefer och anläggningsägare för att skapa de bästa förutsättningarna för produktionen.
Vi söker dig som är intresserad av allt från teori till praktiskt tillämpat arbete och med en positiv inställning tar dig an komplexa frågeställningar i samarbete med andra. Vi ser att du på ett pedagogiskt sätt tar en idé och gör den till verklighet, med sikte på att hela tiden förbättra våra processer. Som processingenjör hos oss krävs det att du har god analytisk förmåga och att du kan lösa problem på ett strukturerat sätt. Du är troligen civilingenjör eller har akademisk utbildning inom maskinteknik, metallurgi eller motsvarande kunskaper. För detta arbete krävs en god förmåga att uttrycka sig i både tal och skrift samt att du talar och skriver engelska obehindrat.
Dina huvudsakliga ansvarsområden
Följa upp och utvärdera processdata.
Utföra och medverka vid orsaksanalyser och planera åtgärder vid processrelaterade produktionsstörningar.
Utreda och följa upp kvalitetsavvikelser.
Medverka i framtagning av gemensamma arbetssätt.
Identifiera och driva förbättringsaktiviteter inom processutveckling.
Medverka i processrelaterade investeringsprojekt.



Om dig
Du som söker är en öppen, positiv och lyhörd lagspelare som med god förmåga och i nära dialog samarbetar med andra människor.
Du är analytisk och arbetar strukturerat med god ordning och reda, tar egna initiativ och har förmåga att planera och styra eget arbete.
Du har lätt att uttrycka dig i tal och skrift och har förmågan att påverka och engagera.
Du bidrar med din personlighet till trivsel och arbetsglädje på jobbet och är positivt inställd till förändringar och utveckling.
Du är civilingenjör med inriktning mot maskin, metallurgi och processindustri eller motsvarande.



Vårt erbjudande
På SSAB är mångfald och inkludering en del av vår kultur. Vi använder våra värderingar – drivande, äkta och steget före – i vårt dagliga beslutsfattande, alltid med kunden i fokus. Det gör oss alla till lagspelare, med en gemensam strävan att förbättra oss. När du börjar på SSAB blir du en del av en organisation med passionerade problemlösare som arbetar tillsammans med viktiga utmaningar. Vi kommer att stödja din tillväxt genom att erbjuda en säker och vänlig arbetsplats som bidrar till balansen mellan arbete och privatliv. På SSAB har du möjlighet att bredda dina kunskaper och växa.
Vi erbjuder ett brett spektrum av uppskattade förmåner till våra medarbetare. Här är några exempel på det:
Vinstdelning
Flexibla villkor för arbetstidsförkortning
Friskvårdsbidrag
Rekryteringsprocessen
1. Ansök
2. Intervju
3. Referenstagning
4. Hälsoundersökning
5. Signera
Bakgrundskontroll kan komma att genomföras som en del i rekryteringsprocessen.
Har du frågor angående tjänsten?
Kontakta gärna rekryterande chef Peter Bäckström, Chef Processtöd Koksverket, tfn 0920 - 925 27.
Kontakta Peter via mail - [email protected]
Vi undanbeder oss kontakter från rekryteringsföretag, annonssäljare och liknande beträffande denna annonsering.
Facklig information lämnas av Akademikerföreningen, Unionen och Ledarna som nås via vår växel på tfn 0920-920 00.
Några ord från din blivande chef
"Jag som blir din chef heter Peter Bäckström. Jag ansvarar för att på säkraste sätt leda och utveckla verksamheten framåt med fokus på arbetsmiljö och kvalitet. Jag sätter stor tillit till varje medarbetares förmåga att vilja ta ansvar för sin egen utveckling och att utveckla vår verksamhet. Kommer du till oss får du arbeta med engagerade och kompetenta medarbetare, jobba mot uppsatta mål och driva ständiga förbättringar.”
SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag som bygger en starkare, lättare och mer hållbar värld genom förädlade stålprodukter och tjänster. Tillsammans med våra partners har SSAB utvecklat SSAB Fossil-free™ steel och planerar att återuppfinna värdekedjan från gruvan till slutkunden, vilket i stort sett eliminerar koldioxidutsläpp från vår egen verksamhet. SSAB Zero™, ett till stor del koldioxidutsläppfritt stål baserat på återvunnet stål, stärker ytterligare SSABs ledande position och vårt heltäckande hållbara erbjudande oberoende av råvaran. SSAB har anställda i över 50 länder och produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq Helsingfors. Följ med oss på resan! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X och YouTube. Visa mindre

Vill du ha möjlighet till utveckling inom ett företag med en spännande framtid? Avdelning Stålverk söker nu en processingenjör inom metallurgi som ansvarar för uppföljning och utveckling av vår produktionsprocess i syfte att uppnå hög kvalité, produktivitet och driftstabilitet.
Att bli en del av SSAB-familjen innebär att följa med på en resa. En resa som vi tror är avgörande för planetens framtid och hållbarhet. Stål har varit ett av de viktigaste materialen för vår samhällsutveckling och kommer att vara det även i framtiden. I våra hem, i broar som förbinder våra städer och i morgondagens bilar. På SSAB är vi stolta över vår historia och vårt ledarskap inom höghållfast stål. Samtidigt är vi medvetna om att stålproduktion är en av de branscher som släpper ut mest växthusgaser i världen. Det måste förändras. Vi har därför utvecklat världens första fossilfria process för stålproduktion och omkring 2030 kommer vi att vara i stort sett fossilfria. Som en del av SSAB kommer du att vara viktig för att förverkliga detta mål och därmed bidra till en grön omställning av hela stålindustrin.
Om tjänsten
Som processingenjör på avdelning Stålverk kommer du tillhöra avsnittet Processutveckling och Logistik som är en viktig del i SSAB Luleås produktion. Stålverket ansvarar för tillverkning av ämnen med tillhörande processer från svavelrening till ämneshantering. Avsnittet består av flera processingenjörer som stöttar produktionen i processrelaterade frågor.
Utvecklingen av nya stål är en utmanande uppgift i arbetet med att ständigt förbättra kvalitet, produktivitet och tillgänglighet i linjerna. Vår ambition är att göra detta parallellt med att vi utvecklar medarbetare och organisation mot ett säkert och utvecklande arbete.
Ditt ansvar som processingenjör är att följa upp och utveckla vår process i nära samarbete med operatörer och övrig produktionspersonal och stor vikt kommer därför läggas på dina personliga egenskaper.
Dina huvudsakliga ansvarsområden
Följa upp och utvärdera processdata.
Planera och säkerställa materialflöden till processen såsom legeringar och slaggbildare.
Utföra och medverka vid orsaksanalyser och planera åtgärder vid processrelaterade produktionsstörningar.
Utreda och följa upp kvalitetsavvikelser.
Medverka i framtagning av gemensamma arbetssätt.
Identifiera och driva förbättringsaktiviteter inom processutveckling.
Medverka i processrelaterade investeringsprojekt.
Planera och genomföra utbildning av operatörer.



Om dig
Du som söker är en öppen, positiv och lyhörd lagspelare som med god förmåga och i nära dialog samarbetar med andra människor.
Du är analytisk och arbetar strukturerat med god ordning och reda, tar egna initiativ och har förmåga att planera och styra eget arbete.
Du har lätt att uttrycka dig i tal och skrift och har förmågan att påverka och engagera.
Du bidrar med din personlighet till trivsel och arbetsglädje på jobbet och är positivt inställd till förändringar och utveckling.
Du är civilingenjör med inriktning mot metallurgi och processindustri eller motsvarande.



Vårt erbjudande
På SSAB är mångfald och inkludering en del av vår kultur. Vi använder våra värderingar – drivande, äkta och steget före – i vårt dagliga beslutsfattande, alltid med kunden i fokus. Det gör oss alla till lagspelare, med en gemensam strävan att förbättra oss. När du börjar på SSAB blir du en del av en organisation med passionerade problemlösare som arbetar tillsammans med viktiga utmaningar. Vi kommer att stödja din tillväxt genom att erbjuda en säker och vänlig arbetsplats som bidrar till balansen mellan arbete och privatliv. På SSAB har du möjlighet att bredda dina kunskaper och växa.
Vi erbjuder ett brett spektrum av uppskattade förmåner till våra medarbetare. Här är några exempel på det:
Vinstdelning
Flexibla villkor för arbetstidsförkortning
Friskvårdsbidrag
Rekryteringsprocessen
1. Ansök
2. Intervju
3. Referenstagning
4. Hälsoundersökning
5. Signera
Bakgrundskontroll kan komma att genomföras som en del i rekryteringsprocessen.
Har du frågor angående tjänsten?
Kontakta gärna rekryterande chef, Vanja Norberg, Chef Processutveckling och Logistik Stålverk, 070 - 358 22 88, [email protected]
Vi undanbeder oss kontakter från rekryteringsföretag, annonssäljare och liknande beträffande denna annonsering.
Facklig information lämnas av Akademikerföreningen, Unionen och Ledarna som nås via vår växel på tfn 0920-920 00.
Några ord från din blivande chef
"Jag som blir din chef heter Vanja Norberg. Jag är en öppen och kommunikativ person som är lätt att lära känna. Jag jobbar gärna i nära samarbete med mina medarbetare och har stort förtroende för er förmåga att utveckla verksamheten. Vi har en spännande resa framför oss med omställningen till fossilfritt stål. Som processingenjör kommer du ha en utvecklande roll som gör skillnad för vår verksamhet. Jag hoppas du känner att detta skulle kunna vara ett nytt spännande kliv i din karriär. Välkommen med din ansökan."
SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag som bygger en starkare, lättare och mer hållbar värld genom förädlade stålprodukter och tjänster. Tillsammans med våra partners har SSAB utvecklat SSAB Fossil-free™ steel och planerar att återuppfinna värdekedjan från gruvan till slutkunden, vilket i stort sett eliminerar koldioxidutsläpp från vår egen verksamhet. SSAB Zero™, ett till stor del koldioxidutsläppfritt stål baserat på återvunnet stål, stärker ytterligare SSABs ledande position och vårt heltäckande hållbara erbjudande oberoende av råvaran. SSAB har anställda i över 50 länder och produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq Helsingfors. Följ med oss på resan! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X och YouTube. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
The HYBRIT initiative was launched in 2016 by SSAB, LKAB and Vattenfall with the aim of creating a fossil-free value chain from mine to fossil-free steel, with fossil-free pellets, fossil-free electricity and hydrogen. The aim of the initiative is to phase out the use of coal and to virtually eliminate carbon dioxide emissions in the steel industry, corresponding to about 10% of Sweden's total CO2 emissions.
On August 31, 2020, the pilot plant for direct reduction of iron ore with hydrogen was commissioned and in August 2022, the pilot plant for storage of fossil-free hydrogen was commissioned. The HYBRIT technology, validated and optimized over several years of development with very promising results, will now be used and further developed in industrial applications on a larger scale.
Read more at: www.hybritdevelopment.se/en
Position

As Senior Engineer Modelling and Simulation you will work with the development of the Hybrit process for fossil free iron and steel production. Process development is ongoing at the pilot plant for direct reduction of iron in Luleå. At the same time, industrialization projects are ongoing to commercialize the process.

In a fast-paced and dynamic R&D environment you will apply your skills to the modelling of chemical and physical processes to simulate key steps in the hydrogen-based iron and steel production chain. Together with your colleagues in the modelling team you are expected to take lead in the planning and execution of activities such as development of models and modelling tools and apply them in simulation. You will work with data from lab experiments and pilot trials, producing validated models that form the basis for high fidelity simulations used in process design and scale-up. Other aspects of your work will include developing applications to support plant operations and efficiency. Simulators for operator training and tools for process monitoring and control are some examples. As part of the modelling team, you will collaborate actively with specialists from different areas such as research, process engineering, product development, digitalization, automation and IT. Working teams typically include Hybrit colleagues as well as external partners.

Typical responsibilities and tasks

Develop models and perform simulations with focus on the process for direct reduction of iron with hydrogen.

Develop tools to support plant operations and efficiency.

Actively participate and collaborate in projects to industrialize the Hybrit process.

Share and document models and results.

Set up and maintain hardware and software solutions required for simulation and storage of results.


Qualifications and experience

MSc or PhD in engineering or physical sciences.

3-5 years of experience in modelling and simulation in chemical or metallurgical process engineering, reaction engineering or similar applications. Proficiency with process control is a plus.

Proficiency with process modelling software, equation-based modelling and programming.

Experience from industrial R&D or related technical consultancy.

Excellent writing and communication skills in English.


Location

The position will be based in Luleå or in Stockholm.

The Hybrit offer

You will be involved and play a crucial role in developing a fossil-free value chain.

You will have the opportunity to make a difference and contribute to an exciting transformation journey towards a sustainable future.

You will be part of a company where the culture is professional but with a familiar and close collaboration.

A journey in learnings

Top quality equipment and new technology

Opportunity to work with like-minded individuals in a modern and fast-paced environment.


As an employee at Hybrit, you can expect a safe and good working environment. We care about our employees and prioritize balanced working conditions. We have collective agreements and generous benefits such as health insurance, wellness allowance, occupational pension and pension advise, occupational health care, allowances for health care and medicine, as well as visits to a physiotherapist etc. We have 30 days of vacation and a reduction in working hours.

We work project based, digital and adapt to new circumstances fast. We empower smart, passionate, curious minds to collaborate, innovate and work together to create something that will make a real difference.

We hope you´re interested in joining our journey towards a fossil free future. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
The HYBRIT initiative was launched in 2016 by SSAB, LKAB and Vattenfall with the aim of creating a fossil-free value chain from mine to fossil-free steel, with fossil-free pellets, fossil-free electricity and hydrogen. The aim of the initiative is to phase out the use of coal and to virtually eliminate carbon dioxide emissions in the steel industry, corresponding to about 10% of Sweden's total CO2 emissions.
On August 31, 2020, the pilot plant for direct reduction of iron ore with hydrogen was commissioned and in August 2022, the pilot plant for storage of fossil-free hydrogen was commissioned. The HYBRIT technology, validated and optimized over several years of development with very promising results, will now be used and further developed in industrial applications on a larger scale.
Read more at: www.hybritdevelopment.se/en
Position

As Senior Engineer Modelling and Simulation you will work with the development of the Hybrit process for fossil free iron and steel production. Process development is ongoing at the pilot plant for direct reduction of iron in Luleå. At the same time, industrialization projects are ongoing to commercialize the process.

In a fast-paced and dynamic R&D environment you will apply your skills to the modelling of chemical and physical processes to simulate key steps in the hydrogen-based iron and steel production chain. Together with your colleagues in the modelling team you are expected to take lead in the planning and execution of activities such as development of models and modelling tools and apply them in simulation. You will work with data from lab experiments and pilot trials, producing validated models that form the basis for high fidelity simulations used in process design and scale-up. Other aspects of your work will include developing applications to support plant operations and efficiency. Simulators for operator training and tools for process monitoring and control are some examples. As part of the modelling team, you will collaborate actively with specialists from different areas such as research, process engineering, product development, digitalization, automation and IT. Working teams typically include Hybrit colleagues as well as external partners.

Typical responsibilities and tasks

Develop models and perform simulations with focus on the process for direct reduction of iron with hydrogen.

Develop tools to support plant operations and efficiency.

Actively participate and collaborate in projects to industrialize the Hybrit process.

Share and document models and results.

Set up and maintain hardware and software solutions required for simulation and storage of results.


Qualifications and experience

MSc or PhD in engineering or physical sciences.

3-5 years of experience in modelling and simulation in chemical or metallurgical process engineering, reaction engineering or similar applications. Proficiency with process control is a plus.

Proficiency with process modelling software, equation-based modelling and programming.

Experience from industrial R&D or related technical consultancy.

Excellent writing and communication skills in English.


Location

The position will be based in Luleå or in Stockholm.

The Hybrit offer

You will be involved and play a crucial role in developing a fossil-free value chain.

You will have the opportunity to make a difference and contribute to an exciting transformation journey towards a sustainable future.

You will be part of a company where the culture is professional but with a familiar and close collaboration.

A journey in learnings

Top quality equipment and new technology

Opportunity to work with like-minded individuals in a modern and fast-paced environment.


As an employee at Hybrit, you can expect a safe and good working environment. We care about our employees and prioritize balanced working conditions. We have collective agreements and generous benefits such as health insurance, wellness allowance, occupational pension and pension advise, occupational health care, allowances for health care and medicine, as well as visits to a physiotherapist etc. We have 30 days of vacation and a reduction in working hours.

We work project based, digital and adapt to new circumstances fast. We empower smart, passionate, curious minds to collaborate, innovate and work together to create something that will make a real difference.

We hope you´re interested in joining our journey towards a fossil free future. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
The HYBRIT initiative was launched in 2016 by SSAB, LKAB and Vattenfall with the aim of creating a fossil-free value chain from mine to fossil-free steel, with fossil-free pellets, fossil-free electricity and hydrogen. The aim of the initiative is to phase out the use of coal and to virtually eliminate carbon dioxide emissions in the steel industry, corresponding to about 10% of Sweden's total CO2 emissions.
On August 31, 2020, the pilot plant for direct reduction of iron ore with hydrogen was commissioned and in August 2022, the pilot plant for storage of fossil-free hydrogen was commissioned. The HYBRIT technology, validated and optimized over several years of development with very promising results, will now be used and further developed in industrial applications on a larger scale.
Read more at: www.hybritdevelopment.se/en
Position

As Senior Engineer Modelling and Simulation you will work with the development of the Hybrit process for fossil free iron and steel production. Process development is ongoing at the pilot plant for direct reduction of iron in Luleå. At the same time, industrialization projects are ongoing to commercialize the process.

In a fast-paced and dynamic R&D environment you will apply your skills to the modelling of chemical and physical processes to simulate key steps in the hydrogen-based iron and steel production chain. Together with your colleagues in the modelling team you are expected to take lead in the planning and execution of activities such as development of models and modelling tools and apply them in simulation. You will work with data from lab experiments and pilot trials, producing validated models that form the basis for high fidelity simulations used in process design and scale-up. Other aspects of your work will include developing applications to support plant operations and efficiency. Simulators for operator training and tools for process monitoring and control are some examples. As part of the modelling team, you will collaborate actively with specialists from different areas such as research, process engineering, product development, digitalization, automation and IT. Working teams typically include Hybrit colleagues as well as external partners.

Typical responsibilities and tasks

Develop models and perform simulations with focus on the process for direct reduction of iron with hydrogen.

Develop tools to support plant operations and efficiency.

Actively participate and collaborate in projects to industrialize the Hybrit process.

Share and document models and results.

Set up and maintain hardware and software solutions required for simulation and storage of results.


Qualifications and experience

MSc or PhD in engineering or physical sciences.

3-5 years of experience in modelling and simulation in chemical or metallurgical process engineering, reaction engineering or similar applications. Proficiency with process control is a plus.

Proficiency with process modelling software, equation-based modelling and programming.

Experience from industrial R&D or related technical consultancy.

Excellent writing and communication skills in English.


Location

The position will be based in Luleå or in Stockholm.

The Hybrit offer

You will be involved and play a crucial role in developing a fossil-free value chain.

You will have the opportunity to make a difference and contribute to an exciting transformation journey towards a sustainable future.

You will be part of a company where the culture is professional but with a familiar and close collaboration.

A journey in learnings

Top quality equipment and new technology

Opportunity to work with like-minded individuals in a modern and fast-paced environment.


As an employee at Hybrit, you can expect a safe and good working environment. We care about our employees and prioritize balanced working conditions. We have collective agreements and generous benefits such as health insurance, wellness allowance, occupational pension and pension advise, occupational health care, allowances for health care and medicine, as well as visits to a physiotherapist etc. We have 30 days of vacation and a reduction in working hours.

We work project based, digital and adapt to new circumstances fast. We empower smart, passionate, curious minds to collaborate, innovate and work together to create something that will make a real difference.

We hope you´re interested in joining our journey towards a fossil free future. Visa mindre

Are you passionate about engineering and eager to make a difference in the mining, metallurgy, mineral, and battery industries? AFRY is seeking talented individuals to join our esteemed Talent Program as Process Engineers.

About Afry:

AFRY is a leading engineering and design company, dedicated to shaping a sustainable future through innovative solutions. With a global presence and a commitment to excellence, we provide cutting-edge expertise across various industries, including mining, metallurgy, minerals, and batteries.

Role Overview:

As a Process Engineer within our Talent Program, you will have the opportunity to work on exciting projects at the forefront of the mining, metallurgy, mineral, and battery industries. You will collaborate with multidisciplinary teams to develop and optimize processes, enhance operational efficiency, and drive sustainable solutions. Sometimes you're at the customer's site, but mostly in-house. You will be offered courses parallel to your work since this is a talent program.

Responsibilities:

• Design, analyze, and optimize processes within the mining, metallurgy, mineral, and battery industries.
• Conduct feasibility studies and develop process flow diagrams.
• Collaborate with clients and stakeholders to understand project requirements and objectives.
• Utilize simulation tools and software to model and simulate process operations.
• Identify opportunities for process improvement and innovation.
• Ensure compliance with industry regulations and standards.

Requirements:

• Bachelor’s or Master’s degree in Chemical Engineering, Process Engineering, or related field.
• Understanding of process engineering principles and methodologies.
• English fluently
• Driver's license B

Benefits:

• Experience in the mining & steel industry, metals, and batteries
• Finnish
• Swedish

About Framtiden Ab:

Framtiden is a recruitment company working with both staffing and recruitment, we want to make a difference in people’s lives. We make difference by helping people finding the right job and the right colleague. We are specialized in recruiting the right talents to the right company. Framtiden is located in 7 cities in Sweden and in Oslo.

For this position you will be employed by Framtiden and work as a consultant at Afry for about 12 month with the possibility to be directly hired by Afry.

Terms:

?• Start date: September
• City: Luleå
• Work hours: Full-time, office hours Visa mindre

LKAB is a leader in the transformation of our industry towards a sustainable future. An important business development focus is to create value from our secondary products and in connection with that build for the future, which includes developing, building, and deploying new industries. One of several important projects right now is the ReeMAP project www.ree-map.com which extracts apatite from waste materials and produces mineral fertilizers, critical minerals such as rare earth elements and gypsum for the construction industry.
Within the ReeMAP project, we now need to complement our innovative and creative team with a Process Engineer specialized in hydrometallurgy and solvent extraction. The main task is to ensure that the establishment of operations within the hydrometallurgical process meets the targets within product quality, efficiency, and external environment. The assignment also involves daily process technical support in the project as well as an overall responsibility for the testing activities linked to the continuous work with product and process technical development within the hydrometallurgical area.
The project group is based in Luleå https://youtu.be/yW_ZvCcLGgE which is the optimal location, although alternative locations may be considered.


A typical working day as a process engineer may include:
To lead and review process engineering work with regards to hydrometallurgical processes.
To initiate and be responsible for meetings/investigations or trials/tests needed for quality reasons within the Hydrometallurgical process.
Reporting of deviations in terms of test results and product quality.
Quality development and other quality issues regarding the process and represent Hydro in these issues externally and internally.
Work with process optimization and follow-up.
Ensure that plans for product installations/exchanges are developed.
Bring up training material regarding the Hydrometallurgical process as well as necessary internal information regarding the Hydrometallurgical process and process changes.



Your Qualifications:
We believe that a successful candidate holds a university degree with a relevant focus containing hydrometallurgy combined with senior experience such as project manager or project engineer in several projects and have designed process solutions including solvent extraction (SX). Previous experience in process modelling, commissioning and production is highly meritorious.
Since the work involves many contacts both internally and externally, it is important that you as a person thrive in a central role where you collaborate and relate to other people in a responsive and flexible way, and where your ability to lead, motivate and delegate comes in handy. You have a good communicative ability in various situations and master English both spoken and written. The position involves a lot of independence, initiative, and courage to make decisions based on one’s own judgment and given circumstances and act on these, sometimes despite limited information or aggravating circumstances. A systematic and independent way of working is a prerequisite, in addition to that, new approaches and ideas are also required on daily basis as well as high accuracy and quality thinking.
The position requires a B driving license as travels occurs on regular basis.


We offer
In this position, you will be part of the development of a new sustainable industry in northern Sweden. LKAB is an established company and market leader in sustainable mining that offers competitive conditions such as part of the Group’s reward system, benefits such as dental care, wellness activities as well as other benefits linked to outdoor life and art. The role provides the opportunity to be involved and influence an ongoing transition and growth journey that will contribute to a broader and stronger LKAB with a focus on sustainability. A job in a high-tech, international mining and minerals group with large-scale operations in a global, competitive market where you will develop in your professional role.


Other information
You are welcome to submit your application, CV, and personal letter, no later than April 16th. Please do not wait with the application as selection takes place on an ongoing basis and the position may be filled before the last application date.
If you have any questions about the position, you are welcome to contact Technical Manager Pär Jonsén +46 70 682 91 60, Project Manager Robert Jonsén +46 73 801 43 75 or HR Business Partner Joakim Särkijärvi +46 70 381 81 73.
Prior to the recruitment work, LKAB has taken a stand on recruitment channels and marketing. We therefore firmly avoid contact with media sellers, recruitment sites and the like.


Union contacts
Unionen Södra – Per Ola Eriksson, 0920-38076
SACO Södra – Annika Taavoniku, 0970-79532
Ledarna Södra – Annica Kaati 0970-76765


LKAB is an international mining and minerals group that offers sustainable iron ore, mineral and special products. We are leading the transformation of the iron and steel industry and our plan is to develop carbon-free processes and products by 2045. Since 1890, we have developed through unique innovations and technology solutions and are driven forward by more than 4,500 employees in 12 countries. The LKAB Group had sales of approximately SEK 49 billion in 2021. www.lkab.com.
LKAB will extract critical minerals such as rare earth elements for electric cars and wind turbines, as well as phosphorus for mineral fertilizers from today’s mining waste. We plan to invest more than SEK 10 billion in a new industry that creates over 500 jobs in the production of circular, critical, and climate-efficient minerals.
Sustainability is at the core of our business concept and our ambition is to be one of the most innovative, resource-efficient, and responsible companies in the industry. Visa mindre

Företagsbeskrivning
Vi är övertygade om att förändring sker när människor med modiga idéer möts
Vi är modiga, hängivna lagspelare som samarbetar över hela världen för att påskynda den hållbara omställningen. Om du letar efter en arbetsplats där du som student kan utvecklas och samtidigt bidra till något meningsfullt har du hittat rätt.
På AFRY kommer du att vara en del av ett globalt företag som kombinerar ingenjörskonst, design och rådgivning för att påverka på riktigt.
Vi är mer än 19 000 hängivna experter, verksamma inom områdena infrastruktur, industri, energi och digitalisering. Tillsammans skapar vi hållbara lösningar för kommande generationer.
Making Future


Jobbeskrivning
AFRY:s uttalade satsning mot Mining & Metal gör att vi har många intressanta projekt och uppdrag framför oss, där hållbarhet och en fossilfri framtid är i fokus. Inom Marknadsområdet Process industries, där Mining & Metal ingår, är vi ca 120 Processingenjörer och med vår satsning på att ta vårt breda kunnande inom området och marknadsföra den även internationellt vill vi rekrytera ytterligare medarbetare!
Nu har vi expanderat men ser fortfarande ett behov och förstärker därför ytterligare. Vi söker seniora Processexperter med mångårig erfarenhet och ett intresse att utveckla vår verksamhet inom Metal & Mining. Du kommer att arbeta i uppdrag eller projekt, både stora och mindre och ansvara för att ta fram processdesign och kravspecifikationer för processinstallationer och processutrustningar, tex DR-processer, vätgas, ugnar och dylikt. Du kommer även att arbeta med koncept- och förstudier inom området. Både hydrometallurgi, pyrometallurgi och mineralteknik är i fokus.
Vi i sektionen befinner oss i en spännande fas - därför söker vi nu en engagerad medarbetare för att utveckla verksamheten till att kunna ta fler och större åtaganden inom process!
Stationeringsort är Luleå, Skellefteå, Piteå, Kiruna eller Gällivare men möjlighet att placeras utifrån önskemål finns där AFRY har kontor.


Kravspecifikation
Erfarenhetsmässigt tror vi att du känner igen dig i nedan beskrivning:
Ingenjör med många års erfarenhet av processutveckling, projektering, förstudier, forskning inom metallframställning.
Du har en fallenhet för att skapa många och goda relationer med kunder, medarbetare och kollegor och är intresserad av att bygga kontakter både internt och externt.
Du är flexibel och har förmågan att arbeta med flera projekt eller uppdrag samtidigt.
Projektledarerfarenhet och en egen upparbetad kundbas är meriterande
Språkmässigt behärskar du engelska bra i såväl tal som skrift. Svenska är meriterande.

Som person tror vi att du gillar att bidra med idéer och trivs med att jobba i projektform. Du gillar att ansvara för ditt arbete och kan utföra det självständigt samtidigt som du gillar att samarbeta med olika kompetenser och människor där alla har samma mål och där ni tillsammans måste hitta rätt väg att nå målet! Även om du kommer vara en nyckelspelare så måste du vara en lagspelare!
Nyfiken på att veta mer?
Skicka in din ansökan redan idag, rekryteringen sker löpande, så vi ser fram emot din ansökan!


Ytterligare information
Vi erbjuder intressanta och utmanande arbetsuppgifter där vi hjälper våra kunder att skapa design- och ingenjörslösningar. Vi ligger i framkant inom teknik, design och innovation. Vi arbetar med stora som små projekt där du får möjlighet att prova på uppdrag inom nya områden i team med kollegor runt om i världen.
Vi har en inkluderande kultur med ledare som stöttar din utveckling och som vågar tänka stort. Ledare som är modiga, hängivna och gör det de tror på, och som stöttar dig i att göra detsamma. Vårt fokus på ledarskap ger goda förutsättningar att utvecklas och växa i din roll.
Hos AFRY får du utvecklas och samtidigt vara med och bidra till någonting meningsfullt. Du är med och gör skillnad genom att utveckla hållbara lösningar med ett långsiktigt perspektiv. Vi har ett stort fokus på hållbarhet – det är en central del i vår vision och affärsstrategi. Tillsammans skapar vi hållbara lösningar för framtida generationer.
Självklart har vi förmåner som flextid, friskvårdbidrag m.m. för samtliga av våra medarbetare. Det våra anställda uppskattar mest bland våra förmåner är erbjudandet inom friskvård och vår personalförening. Genom personalföreningen erbjuder vi intressanta fritidsaktiviteter och möjligheten att ha roligt med kollegor även utanför jobbet oavsett om man är intresserad av segling, skidåkning, matlagning, fotboll, yoga eller teater!
Get to know us
Kontaktuppgifter för frågor
Andreas Sundström
Sektionschef Process Engineering
+46 70 318 61 21
[email protected]

Sista ansökningsdag är 31 jan 2023.
AFRY is committed to creating an inclusive & diverse environment and we are actively looking for qualified candidates irrespective of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, disability, or age. You will be part of a global and diverse company where our differences are our strengths. Join us to accelerate the transition towards a sustainable society. Visa mindre

Var med och bygg framtiden som ProcessIngenjör
Framtiden är grön, och vi förflyttar oss snabbt dit.
Talga möjliggör denna förflyttning genom att etablera en hållbar, vertikalt integrerad europeisk källa av avancerade material och batterianod för den växande litiumbatteribranschen. Som ägare av naturliga grafitfyndigheter med högsta kvaliteten i världen, tillgång till ren nordisk förnybar energi och effektiviserade produktionsprocesser är Talga unikt positionerad för att bli en nyckelspelare i den växande gröna ekonomin.
Med verksamhet i norra Sverige, FoU och försäljning i Storbritannien, bearbetning och distribution i Tyskland samt koncernens huvudkontor i Västra Australien är Talga ett globalt företag.
Rollen
Som Process Ingenjör på EVA-anodpilotanläggning kommer du att stötta forskningen inriktad på produktkvalitet och produktivitet. Arbeta med produktionspersonal i frågor om utbildning, driftsinstruktioner och förfaranden. Genomföra utredningar och projekt till stöd för intressenter inom Talgas forsknings- och utvecklingsgrupper samt utvärdera processdata och utföra undersökningar.
Du ska:
· Skriva testplaner, genomföra riskanalyser samt leverera slutrapporter för utförda utredningar och projekt
· Se till att SOP:er är uppdaterade enligt förändringar i metoder och produktion
· Uppnå förståelse i de processer och den teknik som används.
· Stödja produktionen med problemlösning och utvärdering av data
· Stöta flera av Talgas verksamheter så som R&D, Pilot och projekt
· Bidra till förbättring av utrustning och arbetssätt
För att lyckas i rollen måste du:
· Kunskap om statistiska metoder och erfarenhet av viss programvara för dataanalys. T.ex . Excel, R, Matlab etc.
· Arbeta strukturerat och dokumentera väl
· Ha viss erfarenhet av att planera och utföra experiment i labb-, pilot- eller industrimiljö. Inklusive planering, genomförande, utvärdering och rapportering
· Ta initiativ där du ser potential
· Bra kunskaper i Svenska och engelska i både tal och skrift
· Ha M.Sc. i Processteknik, kemiteknik eller inom något annat relevant område
· Ha minst 1–3 års arbetslivserfarenhet

Som person är du:
· Van att tillämpa ett säkert tankesätt, hålla sig till föreskrifter och försöksplaner
· Strukturerad och ansvarstagande
· Problemlösare med en vilja att lära nytt och ta sig an nya arbetsuppgifter
· En person som trivs att arbeta i team och att utvecklas tillsammans

Meriterande är:
· Arbetslivserfarenhet inom processindustrin, till exempel pappers-, kemi- och metallurgifält
Ansökan
Tjänsten är på heltid och baserad i Luleå, Sverige.
Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden, skicka därför in din ansökan på engelska så snart som möjligt till [email protected]
Sista ansökningsdag är 2022-10-31.
För specifika frågor, kontakta Tobias Lindbäck via: [email protected] alternativt Stefan Sandberg via: [email protected]

En hållbar kultur
På Talga, är vår kultur aktivt byggd och efterlevd av alla anställda.
Hos oss kommer du att påverka. Vi fattar beslut och vidtar åtgärder som har en stark positiv effekt. Vi agerar med avsikt och omsorg för att skapa produkter med ett syfte för de företag som definierar framtiden.
Du kommer att vara tillförlitlig. Vi är pålitliga och betrodda att uppfylla våra åtaganden. Vi står fast vid våra löften, oavsett vad. Vi håller fast vid våra principer och förblir trogna vår vision att uppfylla vårt uppdrag och våra mål.
Du kommer att få vara uppfinningsrik. Vi har en entreprenörsanda för att hitta det bättre sättet. Vi tillämpar originellt tänkande för att föreställa oss det idealiska resultatet. Vi är beslutsamma att göra det bättre sättet till verklighet.
Du kommer att arbeta transparent. Vi tar fullt ägarskap över vår verksamhet och ger insyn i våra processer när vi skalar upp och växer. Vi är ansvariga för våra handlingar och har en skyldighet att sträva efter excellens i allt vi gör.
Du kommer att befinna dig i en miljö där det är högt till tak, där empati och mänsklighet fungerar som hörnstenar för hur vi arbetar och där balans mellan arbete och privatliv är en prioritet. Välkommen till ett inkluderande, globalt företag där din möjlighet att påverka är oändlig.
Vi erbjuder lika anställningsmöjligheter utan hänsyn till härkomst, hudfärg, kön, sexuell läggning, könsidentitet och/eller uttryck, religion, nationalitet, etnisk bakgrund, funktionsvariation och ålder.
För mer information om att arbeta på Talga, besök www.talgagroup.com Visa mindre

Boliden strävar efter att vara en av de tekniskt ledande aktörerna inom gruvindustrin i världen. De senaste åren har hydrometallurgi blivit en allt viktigare metod för att utvinna metaller som mer traditionella anrikningstekniker inte rår på, till exempel kobolt och tellur. Samtidigt ser Boliden ett stort behov av att utveckla möjligheterna att utvinna metaller ur restprodukter där kunskap kring hydrometallurgi är essentiell.

Processteknikavdelningen söker därför en person som vill vara med på Bolidens fortsatta resa med att utveckla framtidens hydrometallurgiska processer för utvinning av högteknologiska metaller.

Om företaget
Metaller finns och behövs överallt. Boliden utvinner mineraler och producerar metaller med hög kvalitet på ett kostnadseffektivt sätt. Arbetet präglas av omsorg om människa, miljö och samhälle. Boliden Stab Gruvor har ca 300 anställda och omfattar bland annat avdelningarna Teknik, Prospektering samt HR och Hållbarhet.

Dina arbetsuppgifter
Som Senior utvecklingsingenjör inom hydrometallurgi kommer du i huvudsak att få arbeta med utveckling av nya hydrometallurgiska processer samt optimering av de befintliga. Ett viktigt fokusområde är exempelvis att bättre kunna nyttiggöra material som idag betraktas som restprodukter, bland annat genom att ta fram hydrometallurgiska processer för fortsatt metallutvinning. Då sektionen även jobbar med vattenrening kommer du också att bli involverad i detta område samt ges en grundläggande teknisk kompetens inom andra typer av anrikningstekniker som förekommer i Boliden.

Arbetet på processteknik bedrivs som uppdrag eller i projektform och din roll kan vara såväl projektledare som deltagare i projektgrupper. Arbetet är främst inriktat mot interna uppdragsgivare såsom anrikningsverk och gruvor samt vårt eget FoU-program där Boliden medverkar i såväl nationella som internationella forskningsprojekt.

Din bakgrund/Dina egenskaper
Du bör i grunden vara civilingenjör eller motsvarande, gärna med utbildning mot mineralteknik eller kemiteknik. Vi ser framför oss att du har flera års erfarenhet av arbete kopplat till hydrometallurgi.

Eftersom arbetet innebär ett stort eget ansvar är det viktigt att du kan arbeta självständigt. Arbetet kräver också att du har god samarbetsförmåga och att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på engelska, svenska är meriterande. B-Körkort är ett krav.

Information och kontakt
Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid. Stationeringsort är i första hand Boliden men andra stationeringsorter kan vara aktuella beroende på den arbetssökandes behov. Tillträde sker enligt överenskommelse.
För mer information om tjänsten kontakta Malin Suup, Sektionschef Processteknik Hydrometallurgi och vattenrening, tfn: 070-227 09 67 och e-post: [email protected]

Facklig information får du av Andreas Mårtensson (Unionen), tfn 0910-774306, Holger Rilinger (SACO), tfn 0910-775759 eller Peter Markström, (Ledarna), tfn 0910-774009.


I denna rekrytering samarbetar Boliden med Wikan Personal. Passar beskrivningen in på dig är du välkommen med din ansökan via länk på Wikans hemsida, dock senast 13:e mars 2022. Urval sker löpande. Hör gärna av dig med eventuella frågor till rekryteringskonsult, Ellen Berg, e-post ellen@wikan.

Välkommen med din ansökan!

Om Wikan Personal
Wikan Personal är ett auktoriserat och etablerat bemannings- och rekryteringsföretag. Med lokal förankring vill vi hjälpa företag och organisationer med kompetent och välmotiverad personal. Wikan har kontor på 10 orter i Sverige, omsätter ca 330 Msek och har omkring 800 anställda. Läs mer på www.wikan.se Visa mindre

Är du en driven och innovativ processingenjör som vill ha ett utvecklande och självständigt arbete? Sök då tjänsten som processingenjör och bli en nyckelperson i förbättringen av vår process på Koksverket. Placeringsort Luleå. Om tjänstenGasbehandlingen är en komplex kemisk processindustri där koksgasen kyls och renas i flera steg. Från reningsstegen utvinns biprodukterna tjära, svavel och bensen. I varje del av processen strömmar stora mängder energi och kemikalier som bör optimeras på bästa sätt. Anläggningen har ett flertal miljö- och processparametrar som ska efterlevas.Som processingenjör är du ute i produktionen vilken du arbetar nära och är en viktig spelare för i den dagliga driften. Du initierar och driver projekt av olika slag för att möta behoven som ställs på processen. I rollen ingår därför förutom den mer kortsiktiga kvalitetssäkringen även långsiktiga kvalitets- och utvecklingsfrågor inom processen. Arbete så som miljö, säkerhet och kemikaliefrågor tillkommer också. Du genomför utbildningar för driftpersonal och ansvarar för att fastställa och uppdatera börvärden för processen. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är civilingenjör med inriktning kemiteknik, industriell miljö- och processteknik eller som har motsvarande utbildning eller kompetens. Har du tidigare arbetat i processindustri när det gäller teknik, miljö eller energi ser vi det som meriterande. Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid dessa. Vi söker dig som är driven, självgående och kan ta dig an komplexa frågeställningar i samarbete med andra. Du har en god förmåga att kommunicera och uttrycka dig i både tal och skrift. Vi ser gärna att du inte är rädd för att ta egna initiativ till förbättringar. Som processingenjör hos oss krävs det att du har god analytisk förmåga och att du kan lösa problem på ett strukturerat sätt. Vi erbjuder En möjlighet till mångsidiga och utvecklande arbetsuppgifter i en spännande produktion och i en miljö där innovation och ständiga förbättringar tar oss närmare en lättare, starkare och mer hållbar värld.Sista ansökningsdag31 oktober 2019 Vid frågor om tjänsten kontakta gärnaMika Strand Korkalo, Chef avsnitt Drift Gasbehandling & Biprodukter, tfn 0920-925 14Facklig information lämnas av Akademikerföreningen, Unionen och Ledarna som nås via vår växel på tfn 0920-920 00. Vi undanber oss kontakter från rekryteringsföretag, annonssäljare och liknande beträffande denna annonsering. Visa mindre